「小咖秀」APP就成功了，上個月剛拿到圍脖一億軟妹幣融資。
夏偉淡淡一笑，氣場全開，逼氣十足：
「隻要發展得好，讓我家裡看到未來的成長空間，預算沒有上限。」
說話時，他刻意指指天花板，明示有家族企業支撐。
馬上又補充道：
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「但我啟動資金有限，必須儘快調整產品，看到正向數據反饋後才有後續資金進來。」
夏偉說得雲遮霧掩，三人組瞬間腦補出一切：
家裡給了他一筆啟動資金，供他試水玩玩；
做得好，證明他有能力，可以追加投資；
做得不好或者涼涼，就別玩了，及時止損，回來好好讀書......
夏偉必須撐起豪門公子的人設，裝成有強大家庭後盾的樣子。
加大他們的信心，讓他們看到希望，以便完成收購，並收服他們。
不能露出半分怯意。
這個說辭，完美解釋了「初創公司資金有限」和「背後實力雄厚」的矛盾，完成邏輯閉環。
出門在外，氣場和人設都是自己給的。
這些說辭是一部分，剛才拋出的三個技術方案也是。
夏偉不算說謊，他背後確實有強大的家族實力，產品成型後，可以找家裡要錢。
但智囊團就純嘰霸扯淡，他就一個人在戰鬥——背後根本沒有站著偉大的義大利左後衛。
聽到夏偉的回答，陳默長舒一口氣，似乎做出某種決定，展眉問道：
「你需要了解我們哪些方麵？」
夏偉彬彬有禮要求：
「請把貴司團隊成員的履歷、所有運營數據和財務資料，都拿給我看一下，謝謝。」
剛才隻是秀肌肉，展示自己是一個強大專業的收購人，有真實收購意向。
不展示實力，他們不會給資料往下推進。
現在，輪到夏偉考察他們。
張婷跑出去，列印出八位成員的履歷，交給夏偉，又出去準備其他資料。
團隊成員的實力很不錯。
大股東陳默，畢業於985高校京城航空航天大學，計算機專業，履歷相當紮實。
先在瘦狐視頻，負責視頻模塊的架構搭建，後入職百度技術轉運營；
有多年網際網路視頻領域技術與運營複合經驗，是團隊核心掌舵人。
二股東趙恆宇，是陳默的同校師弟和百度同事，軟體工程專業碩士。
技術功底過硬，主攻客戶端開發與後端架構優化。
被陳默拉出來一起創業，任技術負責人，是團隊的技術支柱。
三股東張婷，是夏偉親師姐，畢業於龍國傳媒大學GG學專業。
在圍脖市場部工作多年，負責「晃咖」的內容運營與市場推廣，是團隊的運營核心。
除了三位合夥人，其餘五名成員分別為：
兩名客戶端開發工程師，一名後端開發工程師，一名UI設計師，還有一名內容編輯。
夏偉快速翻閱完履歷，心裡相當滿意。
這個團隊的配置相當對口，技術、運營、市場崗位齊全。
都有大廠工作背景，正是他需要的成熟優質團隊。
看完簡歷，接著看運營數據和財務資料。
「晃咖」累計註冊用戶12.3萬，春節期間新增註冊用戶僅2.2萬。
日活躍用戶DAU為4.2K，月活躍用戶MAU3.5萬，活躍率僅28.5%；
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用戶平均使用時長為8分，次日留存率21%，7日留存率9%，留存數據低於行業平均水平。
從內容類型來看，主要集中在校園生活、音樂翻唱兩大板塊。
用戶畫像以18-24歲的大學生為主，占比高達78%，區域以高校集中的大城市居多。
8人團隊每月工資為23萬，伺服器租賃費用每月1.2萬，房租等成本每月3萬。
核心數據就這些。
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