秦遠一直靜靜聽著,直到眾人話音落下,他才緩緩坐直身體。
炭火啪一聲,爆出一簇明亮的火星。
“你們說的,都有道理。培訓要搞,部門可調,軍校要擴大招生,思想也要力抓。這些,都是當務之急。”
他的聲音不高,卻讓所有人都集中了精神,“但我看了前百名考生的履曆。”
“十之八九,非富即貴,或為地方鄉紳子弟,或為舊官僚宦之後,真正出身寒微、深知民間疾苦者,不過十餘人。”
他頓了頓,目光如炬,掃過眾人:“這些人來考,有的或許是讀了《光複新報》,真心認同我等理念;
有的,或許是見清廷科舉之路壅塞,另尋晉身之階;
更有的,恐怕隻是眼見東南新朝氣象,前來投機一試。”
“那我們該如何?”秦遠自問自答,“因他們出身富戶,便拒之門外?”
“當然不行。”
“拒之不用,是自縛手腳,將大批可能有用之才推給對手,也不符我光複軍有教無類”、唯才是舉”的初衷。”
“疑而不用,則更是徒耗其才,空積怨望。”
秦遠看著眾人道:“我們光複軍要建立的新世道,不是讓窮人翻身再去壓迫富人,而是要有飯大家吃,有田大家種,有工大家做”,是均平,也是共富。
舊鄉紳子弟,若能洗心革麵,認同新法,以其學識能力,一樣可為新朝所用。”
“問題的關鍵,”他手指重重敲在桌麵上,“在於如何讓他們洗心革麵”,如何讓那些潛在的投機者”,變成真正的同道者”。
你們說的崗前培訓,光是坐在學堂裡聽講大道理,有用,但不夠。
讀萬卷書,不如行萬裡路。
最好的思想課,不在課堂,而在民間,在戰場!
曾部長在光複大學搞的義工,推廣至全福建,現如今福建學子人人勉勵,我看就很不錯。”
眾人心中一凜,隱約猜到統帥的意圖。
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秦遠繼續道:“去年那四百多人,暴露出的問題是什麼?
有些人一旦掌了點小權,便忘了本,開始擺架子、謀私利。
有些人下了鄉,見到真實百姓的貧苦與瑣碎,便嫌臟怕累,束手無策。
為什麼?
因為他們從未真正低下頭”,去看看他們未來要治理的、要服務的,究竟是什麼樣的人,過著什麼樣的日子!
他們與百姓之間,隔著一層厚厚的窗紙!”
他的聲音變得斬釘截鐵:“所以,今年的新人,不能重蹈覆轍。
培訓要做,但方式要改。
我意,筆試麵試綜合成績,位列前五百名者”
他看向石鎮吉,“兩天之內,名單核定後,由參謀總部統一調配,分發至入浙前線各部隊!”
“上前線?”石鎮吉吃了一驚,雖然有所預料,仍覺震動。
讓這些剛剛考完試、多數手無縛雞之力的書生直接去戰場?
“不是讓他們去衝鋒陷陣。”
秦遠明確道,“安排為團、營級之通信員、書記員、文書,或連排之政治宣講員、後勤協理員。
任務是隨軍行動,協助處理文書通信,了解部隊運作。
更重要的是親眼目睹戰爭之殘酷,親身感受戰場之氣氛,就近接觸我軍士卒與隨軍民夫,了解他們的想法與生活。
參謀部要製定章程,確保他們安全,儘量減少直接戰鬥傷亡,但————不能是去當老爺觀戰,必須融入部隊基層!”
他接著部署:“此五百人之外,再依成績錄取一千五百人,湊足兩千之數。這一千五百人,進行為期兩月的集中培訓。但培訓地點,不在福州,”
他手指重重地點在地圖上的島:“去!去台北!讓懷榮來安排!將這些人分散到台北、基隆、淡水乃至正在拓墾的各個番社、漢人新村去!
讓他們與懷榮手下的吏員一起,處理真實的戶籍、田土、水利、番漢糾紛案件!
參與道路修築、墾荒屯田、市集管理、學堂興辦等具體事務!”
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