鏈頂端的肉食動物。
父親去世後,他從進公司的第一天起,就清楚知道,在這個經曆了無數風雨的集團中,一個依仗血緣上位的、和實習生差不多年紀的董事長,是無法信服於人,真正掌握實權的。
也曾有楚振棠的心腹,出於好意勸他,讓他向董事會那些覬覦集團已久的“謀權派”,割肉示好,以求韜光養晦、長久地和睦共處。楚淮南對此不以為然,當下卻也隻是默認似地笑了笑。
弱小是原罪。弱者談何平等與友誼?
一味地拿家裡的寶物來討好對手,沒有意義,反倒更容易引狼入室。因為,隻要把你打敗奴役,你的就都是我的。
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上任後第二年,二十五歲的楚淮南,選擇主動出擊。他高效地重新整頓了集團內部人員部署,優化了管理層結構。
在鞏固集團主營的醫療高新技術研發與引進業務的同時,楚淮南還憑借著年輕人對市場特有的敏銳度優勢,投資了多家遊戲公司、社交平台公司並重點培養了集團下設娛樂公司的OTT及直播業務。
在楚喬新的那個年代,江滬人提起遠南,總愛說是“遠南醫藥”,而在楚振棠那個年代,江滬人說到遠南會說是“遠南醫藥”或“遠南地產”
而現如今,在楚淮南手裡的遠南,已經很少再被人這樣稱呼。因為,單一的行業領域名再也無法代表整個遠南。
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