這也太好了！董事長不是我親爹，勝似我親爹！能進未來科技絕對是我做的最理智的選擇。」
「你想當董事長的好大兒？做什麼夢呢？好好搬你的磚好了。」
「年終禮品那麼多，直接送上門。年會高規格明星演出，咱們真是太幸福了！」
「什麼也不說了，就衝董事長對我們這麼好，我996當牛馬都值得。」
一時間，未來科技的員工全部興奮不已，工作也變得更加有熱情，更加有動力。
實際上都是人心換人心，很多員工也很有上進心，並不隻是摸魚偷懶，但前提是待遇和福利對得起員工的付出，老板有人性。
像未來科技這樣對員工好、福利好、老板懂得體諒員工，員工不上進都會心裡有愧。
但像其他的企業待遇差、福利差，隻想著各種壓榨員工，那員工摸魚罵娘也就理所當然了！
很快消息傳出，各大網際網路大廠徹底不淡定了：「什麼？未來科技年會不讓員工表演，反而直接請明星演出。我靠，還能這麼操作？」
「明星演出，那豈不是堪比春晚了？」
「天，未來科技的員工也太幸福了吧！」
「看看我們公司，每個部門都要出節自。更主要的，還不能耽誤日常工作。真噁心啊！」
「我們單位也是白天996工作，好不容易有一天周末還得去彩排節目！」
「別提了，本想放鬆放鬆，結果呢？領導坐在下邊放鬆，我們還在登台像猴似的，給領導看。」
「建議所有企業都向未來科技看齊，年會就是給員工的年會，讓員工舒服享受一下好了，別整那麼些麼蛾子，繼續折騰員工一點都沒意思！」
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