質非常惡劣。
這種傢夥，以後要是覺得廠裡領導不好，真的會搞事情。
開除他是絕對的正確，可現在如何處理後續問題？
能不能解決事情，也是一個廠長的能力表現。
工廠必須要穩定，一個四五千人大企業能不能穩定下去，能不能快速按下去各種事情，決定了上級對這裡的看法。
有問題不要緊，但一定要能自己解決問題。
犯錯不要緊，隻要不是大問題就可以壓下去，重要的別總是讓上級擦屁股。
組織可以容忍一些工作失誤和小錯誤，但不能容忍一個無能的廢物在那個位置，讓大家不斷給他負責兜底。
「我已經把他們家男人抓了。」
周敬業拿出了魄力，「現在你說怎麼解決那些女人的問題，畢竟是女同誌，總在門口跪著也不好。」
周行舟直接道：「讓她們鄰居和親戚過去勸勸不就行了？都是穿鞋的人，總不能都任由李海和他家裡人胡來。」
這是一般辦法，周敬業已經試過了。
「沒用。」
常規辦法已經試過了，那些人還是不聽。
周行舟略微思索就明白了問題。
「她家裡人肯豁出去走絕路，是因為開除李海後會取消乾部住房和各種福利，他兒子還沒結婚自然也不怕，我估計這次是以退為進，必須要保住她老婆女兒的工作，不然以後沒法過。」
「總之就是要補償，不然她們老家沒地種，城裡房子又要收走，一家人要是工作也保不住，肯定死路一條。」
「服軟肯定不行，不然以後都這麼搞了。」
「讓和李海關係好的人過去勸李海，現在外麵都是做生意的，他既然能當乾部，肯定是有本事的，咱們紡織廠出去的人想要做生意賺錢肯定比一般人厲害。」
「讓他帶著老婆兒子女兒出門創業吧，給他老婆辦理停薪留職，等你臨走前會安排他老婆回來繼續上班。如果非要繼續鬨事，影響棉紡廠的生產和穩定，那就一起開除了。」
周敬業思考著這個提議。
有權利開除員工，但不能隨便開除，更不能連續把一對夫婦都給開除，斷了人家的退路。
不然逼死人，對一個廠長是很大的汙點。
「行，就這麼辦吧。」
周敬業也沒有別的辦法，這種事情不能妥協，不能讓一個開除了的人再回來。
那些女人鬨事之後，繼續留著也是麻煩。
處理的太狠也不行，最好讓她們自願離開。
「你最近在乾什麼？」周敬業看著周行舟，很是不滿，「廠裡被你搞得烏煙瘴氣，家裡也是，過年時你說把你奶奶接過來，你姥姥就會回家，結果你姥姥奶奶都住下了，你奶
奶還要再請個保姆！」
周行舟很無辜。
「孝順父母是應該的啊，再說也不是我的問題，她們老人家在鄉下過得那麼苦，也都覺得咱們家在城裡過的沒有太好，結果來了之後發現我們這裡簡直是皇帝日子，就算是互相看不順眼，為了多享受幾天也都忍了。」
周敬業非常心煩，「滾，你去把爛攤子處理好！」
周行舟可不願意處理家務事，畢竟那都是他故意的，故意把姥姥奶奶都招過來，消耗掉他爹媽的精力，給自己騰出時間。
「好，我去做李家那邊的思想工作，讓她們明白雞蛋不能碰石頭的道理！」
周行舟挑了個輕鬆活兒，去勸退家屬。
這種事情屬於麻煩工作，但是在周行舟看來至少比處理家裡幾個長輩的事情更輕鬆些o
在兒子走後，周敬業嘆了口氣，想著怎麼解決事情。
過了幾分鐘，周敬業就自己琢磨出了問題。
「這種事情就不該我負責，也不該我兒子出麵，應該是集體的決定！」
周敬業突然發現自己這陣子飄了，因為廠長書記一肩挑，忘記了組織的作用。
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