寧缺比了個OK的手勢。
如今他有了新的飯搭子，閆亭林和他一樣，吃住都在公司。
到食堂時，閆亭林幫他買好了早飯，桌上還有芯片團隊的幾個人，唐諾允也在。
之前開跨組會議都見過，簡單打聲招呼，寧缺在好友對麵坐下。
他們兩個團隊加起來三四百人，隻需部分人參加跨團隊周會，餐桌上的幾人都在列。
閆亭林瞅著寧缺的眼底，一看就沒睡好：“通宵了？”
“差不多。”寧缺先喝了杯冰豆漿降火，“想到今後開會要各種吵架，頭大。”
芯片團隊有人笑說：“吵架不是正常？”
工作立場帶來的天然矛盾，誰也無法讓其避免，有時並非是誰對誰錯的問題，而是現實的技術條件是否允許他們那麼做。
鐘憶作為首席算法工程師，自然希望大模型得到芯片團隊的全方位支持。
但芯片有物理空間極限，芯片團隊還需考慮工藝與成本。
唐諾允也笑著說道：“吵架不是家常便飯了？你們算法私下肯定沒少罵我們芯片，就像我們也罵你們一樣。”
寧缺：“那倒是。你們怎麼罵的？”
“罵你們技術拉得不行，還自我感覺良好。”
“我們罵你們設計的芯片太垃圾。”
雙雙失笑。
寧缺以前不擔心互罵，更不擔心有爭執，因為分歧在所難免。
但這回不一樣。
鐘憶和唐諾允身份敏感，又是團隊核心成員。
【𝗼𝗼𝗽.𝘁𝘄 無錯章節】
。決解麼怎該，合不見意一萬
。子法好到想沒夜一了想他
”。覺睡裡子肚回放心把就你後以。讓都我歧分大多，憶鐘著讓我歧分有“：心寬放友好讓林亭閆
。話麵場是當隻，真當話這將沒都允諾唐括包人幾隊團片芯
”。憶鐘著讓該實確“：缺寧
”？麼什為“：句了問口隨話著順林亭閆
”。產早且而，小最齡年裡隊團個整在她“：道經正本一缺寧
。顫直膀肩得笑林亭閆，字二”產早“到聽
。吃沒都飯早，疼胃得笑後最
