這個平台，選手本人，以及《奇說》，三合一式宣傳。
多方聯動。
宣傳資源利用率最大化。
徐行之都感慨，張駱要是把這個作為商業管理課程實踐操作案例提交，一定可以拿滿分成績。
徐行之有心想要跟張駱聊聊他在這些方麵的想法。
但是，徐行之這段時間都不太見得到張駱。
一些必修課還需要他幫張駱占座，帶課本。張駱直接到教室跟他會合，下了課又匆匆離開。
到了十二月中旬，塵埃落定。
Li站、北極光視頻、栗子視頻、張駱公司同時發布《奇說》第二階段的播出信息：
1月1日起，每周五、周六上線一集。
「《奇說》賣出天價了，第二階段一共錄製十二期，分二十四集播出，據說光是播放權，三家平台加起來就超過了六千萬，GG讚助分成另算。」
「《奇說》那些選手不都火了嗎？其中三分之二都已經被張駱公司給簽約了，節目越火，越給張駱公司捧人，張駱這算盤打得太好了。」
「第二階段總冠名商的冠名費就是兩千萬，你們沒想到吧？一個網絡綜藝節目，這真的是破歷史了。」
「你們消息不夠靈通，據說目前三家平台給的都隻是保底採購價，後麵根據具體播放情況，還要再根據數據情況給錢的，張駱跟他們提出了一種全新的採購模式。」
「你們看到沒？好幾個《奇說》選手都接商務了，微博都是商務合作，火得要命，眼饞啊。」
十二月的玉明，一場大雪接一場地下。
路薇將公司招收的八名經紀助理帶著在公司走了一圈。
「你們搞清楚你們的定位，是經紀助理，不是經紀人，半年後，轉正考核，考核通過，上崗經紀人，沒通過，公司不養閒人。」
路薇踩著高跟鞋，仿佛那個《穿普拉達的女魔頭》，一邊帶他們一個個部門打招呼，——
一邊像機關槍一樣掃射著這些年輕的菜鳥們。
「公司完全可以簽約有工作經驗的經紀人們，但選擇了你們，你們這半年裡，第一個要完成的課題，就是弄清楚為什麼公司會選擇你們。」
「你們都是新人，工作失誤、出錯，我都能理解，但愚蠢的錯誤，犯一次都在刷新你的職場形象，我不介意你們犯錯，隻希望你們犯的錯誤有價值。」
【𝗼𝗼𝗽.𝘁𝘄 無錯章節】
「所有工作上遇到的問題，不要擅自做決定，不懂就問，Lily、範老師、海哥————他們都是非常有經驗的經紀人，也是你們的帶教老師，半年時間內，你們的工作結果由他們負責，你們出了問題，他們兜底，他們出了問題，我兜底，所以，做任何事情之前，想清楚後果。」
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