霧花與別的館長最大的不同的地方，也許就是關於導覽員培養這方麵。
她一直認為，好的藏品配合上枯燥的導覽，那麼最後這種藏品的下場，也就是普普通通的時尚熱品，過了熱度，就沒有多少人在意了。
就像是現在硬漢草姐妹的最大熱度，還是蹭霧花這邊的一樣！
導覽員就拿這麼點工資，雖然說工作很是重要，但問題是…
有的導覽員根本沒有接待領導的可能性。
都是接待普通遊客。
等到了有領導要來，有外賓要來，突然就空降一個別的導覽員姐妹來，這個姐妹背景好，聲音甜，雖然專業技能不過關，但她就是來了…
這也是如今很多導覽員不爽的地方。
假如說，你跟霧花一樣專業能力強，技術過關，且確實能夠造梗讓大夥開心起來，那被你空降搶個位置，最多逼逼你兩句。
但有的姐妹是不是技能太過於拙劣了？
這導致了很多導覽員其實就是擺爛在工作。
工作時候倒算是儘心儘力，但下班前30分鐘就偷偷聚在一起聊下班生活了…這可不行。
霧花也不是關心導覽員進不進步。
而是她們這樣弄，她怎麼進步？
霧花已經借著白毛毛球的身份，去了很多次國家公園博物館進行學習參觀，可能別的魔女確實是去參觀的，但霧花的確是抱著學習的態度去的，就像是去死寂館，去浣熊館一樣。
她發現大館的導覽員非常不錯。
仔細一問，嚇了一跳。
導覽員編製分級，1級2級和3級，3級直接升副股級小乾部，帶另一個小隊。同時導覽員專門有個檔案室辦公室，和茶歇室，以及好評度獎勵等等。
並且每次大領導巡視，這裡都不會直接空降成員，而是提前1個月把要空降的魔女放下來，進行資源偏斜的競爭。
簡單來說就是明擺著告訴你資源會偏斜，這姐妹下來後一定會多多和優秀導覽員搭檔學東西，但競爭還是要競爭的，隻要沒競爭過，那這姐妹也就在這裡再乾一段時間才拉回去。
非常優秀的機製。
讓這些大館的導覽員們時刻保持著極高的士氣，當她們保持著這種士氣的時候，工作自然會認真，下班前自然會討論各種各樣的導覽技巧，以及網絡運營技巧。
霧花發現，這些大館導覽員普遍有著5萬到15萬粉絲的個人運營賬號，也就是申請後發放的官方認證號，上麵還特別心急的給出了排班表與個人生活美照，提醒好姐妹們想要聽自己導覽的話，周幾去，哪一個時間段去…
有競爭，也有壓力。
而在閃靈呢，導覽員們倒是有賬號，但都是在自己私下做網紅，根本沒有競爭感，也沒有排班表。
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這個情況決，這就是霧花準備弄個飯局，和導覽員們聊聊心裡話的原因…
也算是學習優秀博物館經驗。
她準備先把導覽員的地位提一提，再挖掘真正有用的賢才，順便看看石村館和別的館有沒有懷才不遇的名嘴…
這段時間裡，霧花發現煢缺確實挺好用的。
這姐們有點莉音，你安排的工作她抱怨來抱怨去，但都能給出80到90分的答卷。
安排煢缺打聽打聽懷才不遇魔女的工作，也順利的交給了她。
霧花期待直接看見一些好的成果…
…
…
回到家。
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霧花看見了歌莉婭還在暴揍兩個孩子，心想真是活潑啊。
她走過去，拍了拍正在她家居家辦公的大衛。
灰毛毛球轉頭：“你回來的正好，你知道嗎，我家不成器的女兒，似乎對你有著不成器的幻想…”
哇哦？
霧花掩著小嘴，驚訝的盯著歌莉婭看。
歌莉婭此時滿臉通紅，牙縫裡擠出幾個字：“你放屁！”
隨後。
嘟嘟嘟！
兔猻和她的好姐妹，一個叫火花的小貓娘興奮的喊道：“升了升了！升了！”
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