製度混亂，生產、銷售再好也留不住人、穩不住秩序。
紀滿月聽到自己被委以重任，瞬間收起了平日裡的活潑貪玩，站直身子，眼神格外堅定。
“晚秋，我可以！我肯定好好學、好好乾，絕不辜負你的信任！”
“行政、人事、廠裡雜事、你的助理工作，我全都記牢，慢慢學、認真做，絕對不給你拖後腿！”
看著她一臉認真鄭重的模樣，幾人都忍不住露出笑意。
分工徹底敲定，權責清晰、各司其職，整個工廠的運營框架瞬間搭建完整。
生產、銷售、行政人事、統籌對接，四大板塊環環相扣，分工明確，互不衝突。
分工敲定之後，幾人當場坐下來，細細敲定接下來的所有工作安排。
【𝗼𝗼𝗽.𝘁𝘄 無錯章節】
第一步，整體搬遷。
手工作坊的所有舊設備、物料、半成品、原料、辦公用品，全部有序搬遷至新工廠。
由楚安筠帶頭，安排原有老員工分類打包、清點物料、登記入庫，保證搬遷過程不丟失、不遺漏、不混亂。
第二步，大規模招工。
舊作坊老員工數量有限，撐不起工廠流水線量產需求，必須大批量招收新工人。
這部分全權交給紀滿月負責，擬定招工簡章、張貼招工通知、登記報名、組織麵試、篩選人員、登記檔案，統一培訓上崗。
林晚秋特意叮囑：“招工優先招收踏實肯乾、手腳麻利、品性端正的女工，年齡適中，能吃苦、守規矩。
有縫紉經驗的優先錄用，沒有經驗的可以統一崗前培訓。”
紀滿月一一記下，認真點頭，拿出小本子逐條記錄，一絲不苟。
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