現如今的出租車少有承包的，票款都是當天攏賬，日清日結。
晚上六點多，李秀琴將今天的票款都攏了出來。
1208塊5。
單車票款日均120塊。
車隊開張第一天，這個營收不算高，但也可以接受。
隻是這個裡程利用率……
顧岩皺起眉頭，目光盯著統計上來的數字。
63.8%。
跑100公裡，空車36公裡，裡程利用率太低了。
車隊才剛開張，考慮到這些司機都是新手，顧岩不認為這個數據有什麼貓膩，也沒有過於苛責。
慢慢來吧，有個個把月，把燕京的路都跑熟了，各個地方的乘客分布都跑透了，裡程利用率遲早會上來的。
首汽83年的裡程利用率是87.56%，顧岩的要求也不高，能達到這個水平就行。
在顧岩看著賬目時，李秀琴猶猶豫豫地說：“經理。”
“李姐，有事？”
“也沒什麼。就是給您提個醒，之前咱們店的現金都是當日封庫，兩天一存。
不過車隊一開張，再過幾天，我估摸著流水就得奔著4000塊去了。
咱是不是得改改規矩？”
顧岩微微頷首道：“你說得有道理，那以後就當日封庫，次日上午存款。”
接著他又沉吟片刻，說：“要是這樣，那工作量就大了，光你和老王，有點忙不過來吧？再一個……”
顧岩停頓一下，說：“這麼多現金在店裡過夜，哪怕有保險箱也不保險。店裡人多眼雜，就老胡一個保衛。”
“您考慮得是，我也有這個顧慮。”李秀琴附和道。
“我想想。”
顧岩思量幾秒，說：“財務的人嘛，我讓街道那邊跟你對接一下，看看能不能挑個高中生，你來帶一帶。保衛這一塊，我跟公司那邊打個招呼。”
財務關係重大，顧岩肯定要培養自己人。
保衛嘛，就當是做個順水人情，給公司解決兩個子弟就業問題。
如今這年頭，哪怕是首汽這樣的單位，也要為職工子女工作的事犯愁。
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要不然公司也不會搞什麼勞服公司、青聯社了。
翌日上午，顧岩驅車來到首汽機關，敲響勞動人事部辦公室的門。
“哎呦，顧經理，稀客稀客？”
勞動人事部的負責人張素真以前跟顧岩有過節，但今天一見顧岩，臉上堆滿了熱情的笑容，又是讓座，又是倒水。
人嘛，都是看人下菜碟。
以前顧岩隻是個車隊副隊長，張素真覺得他想怎麼拿捏就怎麼拿捏，即便是碰了釘子，也隻會覺得是收拾顧岩的時機還沒到。
可現在情況不一樣了。
這幾個月裡，顧岩的發展完全超出了他的認知。
承包了幾家集體單位，一出手就借給月壇旅店幾十萬，現在“顧百萬”的外號在公司內流傳開。
別說是他張素真了，就是劉鳳雲，想拿捏人家也得掂量掂量。
寒暄了兩句，張素真問道：“顧經理，你今天來是……”
“旅店那邊發展得不錯，缺兩個保衛，想跟公司要兩個人。”
“哎呦，那敢情好。”
聽著顧岩的這個要求，張素真麵露喜色。
這幾年職工子女的安置問題一直都是勞動人事部最頭疼的事，顧岩現在找上門來要人，簡直就是雪中送炭。
其實去年月壇旅店招人的時候，他就聽說了。
隻是他知道顧岩和劉鳳雲關係好，他當時隨口試探了一句，劉鳳雲的原話是：“那幾家單位小顧剛接手，才扭虧為盈，公司不能幫忙，就別給添亂了。”
有劉鳳雲的話，張素真自然不敢去騷擾顧岩。
沒想到顧岩今天主動來了。
看來，這小子也不是那麼不懂事嘛。
“那你那邊有什麼要求嗎？”
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