第2541章 辦公室竟然沒有安排歡迎晚宴

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【第2541章 辦公室竟然沒有安排歡迎晚宴】

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玩弄權術就如同玩遊戲,成了的話也是有成就感的,而這個成就感越強烈,他就越上癮。

你反抗又不成功的話,他的成就感會更強烈。

所以楊辰乾脆順著他來 ,而有楊辰在前麵,趙合敏也知道該怎麼辦了。

隻提組織不提你,隻提顧文生不說張愛武,至少讓你的成就感少一半。

你能代表組織,但組織不是你,組織是大家的。

特別是趙合敏一句新人,把很多人都搞不會了,你雖然來省委宣傳部是個新人,但你在下麵也乾了十來年宣傳工作了,說新人就跟當麵開嘲諷差不多。

可袁守一還真沒有聽出來。

他自然也是看過趙合敏的履曆的,沒聽出來隻能說明他在這方麵根本沒注意,就是沒把趙合敏當回事。

所以說,不管什麼事,事大事小,隻要涉及到鬥爭的,知己知彼是必然的。

做不到知己,至少要做到知彼。

有人說知已不是知道自己實力的意思,為什麼還會做不到。

因為人總是容易高估自己,低估別人。

而且袁守一也根本沒把這些人當回事,以為是木偶泥塑呢。

顧文生、楊辰、趙合敏都表示同意,再加上袁守一的話,已經占到了絕對多數。

剩下賈華強、胡立新就算是不同意,也無關大局,不過為了場麵好看,肯定是全票通過比較好。

不過袁守一還是那種比較漫不經心的態度。

領導如果都不重視規矩的話,那下麵的人更不重視,沒有規矩的保護,大家都是人,都是一個腦袋兩個肩膀,憑什麼聽你的。

皇帝搞那麼多繁瑣的禮儀議程,不就是讓人尊重他的。

當將軍同樣也是這樣,你不以身作則,遵守軍令,下麵的人自然更不會遵守。

沒有紀律的軍隊,就是一盤散沙。

賈華強和胡立新自然不會當這個出頭鳥,雖然他們兩個人都不太滿意。

特別是賈華強,顧文生不僅分了他一個處室,袁守一還讓顧文生在重大新聞報道上對報道方向進行把關,理由是更能領會政策。

實際上這就是讓顧文生插手電視台的具體業務了。

賈華強真不情願,要知道電視台的兩大重點就是新聞的宣傳報道和業務的具體經營,他現在隻插手了一項,回頭會不會再插手,到時候賈華強在電視台就不能一言九鼎了。

對於劃走自己分管的處室,胡立新倒是沒有什麼怨言,他分管的多,少兩三個並不顯眼,何況袁守一拿走的,都是不太重要的。

他不滿的是,袁守一從來沒有把自己當常務對待,象調整分工這種大事,正常情況下,袁守一應該先跟他商量,兩個人定下來一個初步的方案,然後再征求其它副職的意見,進行綜合協調。

甚至,協調這件事,都不用袁守一去乾,胡立新協調好,把結果報給袁守一就行了。

結果袁守一不僅親自操作了這件事,還耍了點心機,更主要的是,根本沒有跟自己通任何氣,反而是第一個跟自己談話,把自己哄騙了。

最後看到討論稿才知道的結果,那自己這個常務副跟一般的副職,豈不是沒有什麼區別。

這個胡立新還是比較看重的。

他可以不在乎實際的權力損失,但是卻在乎這種實質上的 權力體現。

所以他跟賈華強都學習了楊辰,采取了一模一樣的策略,,不抵抗但也不迎合,感謝組織、服從安排,本來工作壓力就大,現在有了新生力量的加入,一下子感覺輕鬆了很多。

把顧文生捧的高高的,忽視張愛武,你想讓我們對抗,我們偏不。

這樣一來,方案自然通過,而且氣氛十分融洽,沒有一個透著不情願的。

按說這是好事,可袁守一楞是心裡極不舒服。

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