【隋唐時期，工匠的地位有了一定程度的改善。】
【唐朝打破了魏晉南北朝時期工匠完全被束縛的狀態，實行“納資代役”製度。】
【工匠可以繳納一定的錢財來代替官府勞役，從而獲得更多的人身自由。】
【長安、洛陽等大城市中還出現了獨立經營的手工業者，他們開店設鋪，以技藝謀生，成為最早的“市民階層”雛形。】
【更為關鍵的是，唐朝在科舉中設立了“明書科”、“明算科”等專門麵向技術人才的考試科目。】
【那些懂得建築工程、算術的工匠子弟，第一次有了通過考試進入仕途的可能。】
（這就對了！技術人才也是人才啊！）
（唐朝確實開放，工匠都能考試做官。）
（其實唐律還規定，“工樂雜戶”犯罪可以從輕處罰，比賤民地位高一些。）
（也就高一點點而已，本質上還是受歧視。）
………
唐朝。
李世民聽到“納資代役”四個字，眼睛頓時一亮。
“這後世的史官倒是說了句公道話。”
他得意地看了魏徵一眼。
魏徵這次卻沒有唱反調，反而點了點頭：“陛下，臣以為此法大善。”
“若工匠可以納資代役，則他們便能安心鑽研技術、傳承技藝。”
“我大唐的刀劍會更鋒利，鎧甲會更堅固，甚至那些來自西域的奇技淫巧，也能被我們學了去，化為己用。”
李世民哈哈大笑：“正是如此！傳朕旨意，要進一步完善納資代役之法。”
“還有，科舉中的明算科，今年的錄取名額加倍！”
房玄齡在一旁小聲提醒：“陛下，明算科考生不過百餘人……”
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“那就降到隻要報名，就給個機會！”
【然而到了宋朝，雖然商業繁榮、科技發達，但在工匠製度上，卻走上了一條看似寬鬆實則更加束縛的道路。】
【宋代的官營手工業規模空前龐大，朝廷設置了少府監、將作監、軍器監等多個機構，直接管理數十萬工匠。】
【這些工匠名義上領取“雇值”，也就是工資，但雇傭關係是強製性的，不幹不行。】
【更要命的是，宋朝將匠籍製度法律化。】
【子女必須繼承父業的規定從未鬆動，技術開始保守封閉。】
【中國引以為傲的許多工藝，就是在這一時期因為“傳子不傳女”而逐漸失傳的。】
（一邊給錢一邊不讓走，這跟包身工有啥區別？）
（包身工好歹還能辭職呢，匠戶辭職是犯法的。）
（不過宋代的工匠至少餓不死，比前麵幾個朝代強多了。）
（餓不死和尊嚴是兩碼事。）
…………
宋朝。
趙匡胤聽完眉頭一皺。
“雇值？強製雇傭？還傳子不傳女？”
他猛地轉向趙普：“你老實告訴朕，我大宋現在的工匠，是這個樣子的？”
趙普額頭冒汗：“回陛下，確實……有些匠戶是世襲的，不過這是前朝舊製，並非我朝首創……”
“舊製就要延續嗎？！”趙匡胤一掌拍在龍案上。
“朕平生最恨的就是那些壟斷仕途的門閥世家。”
“如今門閥沒了，換成工匠世家壟斷技術了？！”
他站起身來，來回踱了幾步：“傳朕的旨意，從今日起，但凡有一技之長者，可自行收徒，不必限於自家子嗣。”
“徒弟越多、越肯教的師傅，朝廷重重有賞！”
“還有，那些願意將獨門絕技寫成書籍獻給朝廷的，賞黃金百兩，賜進士出身！”
此言一出，滿朝皆驚。
為工匠賜進士出身？這可是破天荒的事情！
【到了元朝，工匠製度急劇惡化。】
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