在平凡中蘊含著偉大。生意場上更是如此，請求對手幫助你就能贏得友誼與合作，否則，你在人生道路上會處處受阻。
第3節 不要強出風頭
每個人的內心都有一種深深的不安全感，當你在世人麵前展現自己的才華時，自然會激起各式各樣的怨恨與嫉妒。所以，關鍵的不是搶占上司的風頭，而是儘量幫助上司搶過他人的風頭。
曾有一則寓言：一位國王，揮霍奢華。一天，他的財政大臣決定策劃一場前所未有、最為壯觀的宴會，來討國王的歡心。
最顯赫的貴族以及最偉大的學者，都參加了這場為國王準備的宴會。劇作家甚至還為這次盛會寫了一個劇本，並在晚宴時粉墨登場，予以表演。
宴會之後，眾嘉賓一起參觀財政大臣特為國王修建的別墅、庭園和噴泉。財政大臣本人陪伴著國王走過呈幾何圖形排列的灌木叢和花壇，觀看煙火和戲劇表演。宴會一直延續到深夜，賓主儘歡，人人都認為這是他們見過的最令人讚歎的盛事。
然而出人意料的是，第二天一早，國王便下令逮捕了財政大臣。三個月後，這名財政大臣被控私自侵占國家財產。事實上，他被指控的罪行全部得到過國王的許可，但財政大臣還是被送上了斷頭台。因為國王傲慢自負，他希望自己永遠是眾人注目的焦點，無法容許任何人搶占自己的風頭。
因此，你一定要記住，永遠讓你的上司感覺到他比你優越。在你渴望取悅他們、令他們印象深刻的同時，卻不要太過火地展現你的才華，否則你可能會適得其反，激起上司的畏懼和不安。
16世紀初，意大利的天文學家、數學家伽利略發現自己處境很不妙，他必須依賴統治者的慷慨解囊來維持研究。因此，他決意把自己的發明當作禮物送給當時對他的事業最為重要的讚助者，以求更多的資金幫助。
於是，他將自己發明的軍事羅盤獻給了貢劄加公爵，然後他將解釋羅盤用法的著作獻給了麥迪西家族。但無論兩位統治者如何滿意，讚助的通常隻是一些珍貴的禮物，而不是科學研究所需的資金。
於是在1610年當他發現木星時就采取了新的策略。這一次他沒有像從前一樣將自己的發現分割開來送給不同的讚助人，他決定將其全部獻給麥迪西家族。如此一來，麥迪西家族提供給他大量的資金財富，以供他的生活和研究。伽利略過去貧窮和四處乞求的生活從此一去不複返了。
為什麼會這樣呢？理由很簡單，所有人都希望自己看起來比其他人更為顯赫出眾，伽利略為麥迪西家族提供了滿足他們這種心理的絕佳條件。
他們不關心科學或是經驗的真理，也不關心新的發明，他們在意的是名聲與榮耀。伽利略以他們的名字為星球命名，使他們的名字烙印在宇宙永恒的記憶中。比起以往讓這些富有的人成為新科學儀器或新發明的讚助人來說，這份榮耀實在是無可比擬的。
古代如此，現今依然如此，你不能讓上司感到不安，而應給予他應有的榮耀。伽利略並沒有以自己科學家的身份爭奪貴族們的榮耀，而是使得他們整個家族在意大利王室之間璀璨奪目。
第4節 拒絕自高自大
古人說：“伴君如伴虎。”今天的上班族也是一樣，一不小心就可能隨時失業。為了保住飯碗，戰戰兢兢，卻往往還是動輒得咎。那麼，作為剛踏入社會的大學生，又應該如何與上司相處？
在和上司交談時，好的下屬不僅應該理解上司所談的問題，並且要理解他話裡所蘊含的暗示。隻有這樣，才能真正理解上司的意圖，明智地做出反應。而一般的人往往是緊張地注意著上司對自己的態度是褒是貶，構思自己應做的反應，而沒有真正聽清上司所談的問題。任何公司都有它的潛規則，了解這些潛規則勝過一味地去遵從那些寫於表麵的官樣文章。
所以，這就需要我們在上司講話的時候，排除一切使你緊張的意念，專心聆聽，細心揣摩，做一些必要的記錄。在他講完後，你可以稍思片刻，也可問一兩個問題，真正弄懂其意圖。切記，上司不喜歡那種思維遲鈍、需要反複叮囑的人。同時，上司也不喜歡那些做事繁瑣的人，做事乾淨利落的人往往為上司所賞識。
時間就是生命，是管理者最寶貴的財富。辦事簡潔利索，是工作人員的基本素質。
Ⅰ 簡潔
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