【第875章 不吵不鬨，事實說話】
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次日一早。
祁同偉想了想，拿起內線電話打給了小黃，“小黃，你幫我通知一下市政府辦公室，讓他們開始草擬一份省工業經濟會的發言材料初稿。
框架按沙坪鎮試點、柳樹灣推廣、全市工業轉型整體推進三個板塊來寫，安達精密那一塊先留空，等簽約有眉目了再補進去。
寫完之後先給我過一遍看看，同步抄送達康市長。”
小黃應了一聲，“好的，市長，我馬上去安排。”
“另外，通知一下達康市長，這個會議讓他去。”祁同偉補充了一句。
小黃微微愣了一下，但也沒多問，“好的，市長。”
掛了電話之後，祁同偉靠在椅背上，自己下一步是進省委常委，當京州市委書記。
而李達康是直接由常務副市長接任市長的。
本來李達康現在就已經升專職副書記了，隻是因為要給祁同偉在經濟工作上打下手，才連任了一屆常務副市長。
雖然常務副市長也可以接任市長，但畢竟專職副書記才是第一順位接班人。
專職副書記是三人小組成員，是核心決策層，熟悉運轉，常務副市長終究是要差點，不熟悉領導層的決策大局。
所以，專職副比常務副更優先接任。
李達康想從常務副市長接任市長，有政績還不夠，還得讓他多在省裡露露臉，多去省政府那邊彙報彙報工作。
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這種非重要性的會議，祁同偉一律都推給李達康。
此時，李達康的秘書也接到了小黃的電話，趕緊把事情向李達康彙報。
李達康聽到祁同偉要讓自己去開會，也是苦笑一聲。
自己落後祁同偉太多了，按理說自己進步得不算慢了，現在還不到無所謂，就算接下來接任市長，也就四十八九。
不到五十歲的副部級，很優秀了。
可是跟祁同偉比起來，差了一大截了，他才剛四十出頭，已經是副部級了，五十歲前有希望衝擊正部級。
想想當年祁同偉剛畢業從政，自己也被趙立春從秘書位置上下放。
那時候，自己是金山縣縣長，高育良是縣委專職副書記兼政法委書記。
而祁同偉呢，隻是金山縣下麵的興業鎮鎮長。
自己是縣長，他是鎮長，可這一晃一二十年過去，祁同偉卻走到了自己前麵，他是市長，自己是常務副市長。
他是副部，自己是正廳。
真正是世事無常啊，嗬嗬嗬嗬。
李達康感慨了一會兒，接受了祁同偉的好意，讓秘書轉達，自己會去參加這個會議，並且講好發言，不給京州丟臉。
此時的祁同偉，還在想發言材料的細節。
沙坪鎮的數據去年已經跑得很紮實了，可以直接用。
柳樹灣的案例雖然體量不大，但勝在典型性強，從零起步到形成穩定訂單流，中間經曆的那些周折和調整反而比一帆風順更有說服力。
至於安達精密，現在框架協議還沒簽，暫時不適合在正式場合大張旗鼓的提，但可以在發言中留一個口子，用一種預期性的語氣提一下，既不顯得虛浮，又能給省裡傳遞一個積極信號。
正想著，小黃又敲門進來了，手裡拿著一個信封，“市長，開發區老趙那邊送來的，說是有份材料想請您過目，是安達精密項目落地的前期對接備忘錄初稿。”
祁同偉接過來拆開看了一遍，備忘錄寫得比較全麵。
把雙方在對接會上達成共識的幾個主要條款都列了進去，包括土地出讓價格、稅收優惠年限、配套服務承諾等。
隻是有幾處措辭還比較模糊，比如視情況給予進一步支持這種表述。
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