承擔。
但需要他們簽一個協議，類似於定向師範生的那種，畢業後至少要在晨曦集團工作五年。
我們不能做慈善。
如果提前離開，必須要按照剩餘服務期和實際培養成本返還。
這樣也不至於和江大還有華國方麵搞的太難看。
會有不少比例的同學，在這樣的苛刻條件麵前躊躇不前。
然後獅城國立那邊，我也要去溝通，雖說隻是你一句話的事。
但宿舍和後續流程，都提前敲定。
那江大數院的碩士和博士呢？要不要一起問問？
反正問都問了。”
陳曦搖了搖頭：“碩士和博士就算了，我總覺碩士和博士差點意思。”
當年在法師塔的時候，也有類似的森嚴等級。
從小到大都在法師塔長大的孩子，那屬於嫡係中的嫡係。
法師學徒的時候來的，來的越晚，越不是自己人。
至於來掛靠的成年法師，那就純屬做了筆買賣，法師塔給你提供環境，你給法師塔打工。
作為最不動搖的封建戰士，陳曦覺本科同學有點情分在，碩士和博士，那還是算了吧。
他印象裡，五百年前自己在數院念書的時候，本科年年發印著數學與統計學院字樣的草稿紙和筆，還有其他的學習用品，動輒一大堆。
碩士和博士啥也沒有。
“好，我明天就去辦。”趙佩璿說。
辦個這個對趙佩璿而言無異於小兒科中的小兒科。
和碧桂園談判，和黑石、貝萊談判，晨曦醫藥當前在和各大主流藥企談購買原研藥大中華區專利事項...
哪一個都不會比這個更容易。
這無非就是製定好一份縝密方案，然後回江城大學做一次宣講罷了。
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......
晨曦集團要來江城大學舉行在華國的第一次校園招聘活動。
江大方麵自然是舉雙手雙腳讚成。
風聲鶴唳歸風聲鶴唳，但還沒有到校招活動都不能辦的地步。
這又不是什麼招投標，學校方麵隻是配合出個場地，在學生群裡宣傳一下。
這些都是小兒科了。
由晨曦集團的副總裁，晨曦銀行趙佩璿親自帶隊，也充分證明了晨曦集團的重視。
哪有拒絕的道理。
楚龍強一下就捕捉到了這是個好事，可以做成“優秀校友企業返校招聘”的專題。
手握晨曦生物和晨曦科技的晨曦集團是整個亞太地區最受年輕人關注的雇主，同時在柔新地區的大開發，更是被認為有著大量的上升空間。
所以當消息傳出後，如同颶風一般橫掃全校。
招聘會當天，江大最大的圓形階梯教室坐滿了人。
全是今年畢業的學生，從本科到碩士再到博士，從理科到工科到文科，座位坐滿了，走道上坐滿了，連帶著外麵都是人。
大家都想著能線下投遞一份簡曆。
在階梯教室所在的教學樓，安排了專門的保安挨個檢查學生證明，確保江城其他高校的學生，尤其是江城科技大學的，不能混進去。
以至於在網上，江城科技大學的學生們瘋狂吐槽趙佩璿，認為她身為江科大的學生，居然跑到江大宣講。
跑到江大宣講也就算了，對於江大這種歧視江城科技大學的行為，居然不加以製止，實在是太卑劣了。
“大家好，我是趙佩璿，大家都在新聞上，報紙上看到過關於我的報道。
一年前，我和你們一樣，也在江城上大學，坐在階梯教室裡聽著來學校宣講的大咖們講行業前沿發展，講社會裡存在的機會。
對未來充滿幻想，充滿期待。
一年後，我站在這裡，我主導了對碧桂園森林城市的收購案，我參與了對獅城星展銀行的收購，我參與了晨曦科技從零到一的創建。
我目睹了晨曦集團從隻有陳曦和我兩個人，到今天，全球雇員數超過三萬人的發展。
我知道，你們會覺我運氣好，會覺我拚爹。
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