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"": "在處世交往的問題上，有時並沒有絕對的是與非，能否交下朋友，其實就看我們如何圓融對待朋友。仔細觀察就會發現，那種是非特別分明，一毫一厘分得很清楚的人往往沒有好人緣，而那些傻乎乎、樂嗬嗬的人，人們都願意和他交往。
有時候你可能有過這樣的感覺，就是某某人在單位內很受歡迎，領導也喜歡他，同事也喜歡他，換句話說就是群眾基礎好，很有人緣。而有些人則是很少有人喜歡他，而且他也不喜歡別人，他的朋友也不多，即人緣兒很差，像個社會嫌棄兒一樣。其實這就是我們所常說的“人緣兒”和“嫌棄兒”。這些都是心理學中的術語，用以表明一個社會成員被其他成員接受的程度，我們把它們用來作為人際關係學的術語，也很能說明問題。
一般而言，大家都比較喜歡“人緣兒”。而“人緣兒”受到大家普遍喜愛的原因則是千差萬別的：或者是因為他誠實可信，值得信賴；或者是因為他沉穩老練，辦事踏實；或者是因為他謙虛謹慎，待人和氣；或者因為他機警靈活，善處人際關係等等。總之，他有某一方麵或者許多方麵被大多數人認可或接受。
在你選擇朋友，建立自己的業務關係網絡時，最好能選擇“人緣兒”，而且能使“人緣兒”與你之間的關係越密切越好。這是為什麼呢?“近朱者赤，近墨者黑”，這個道理已經成了老生常談，姑且不提，隻談談他將給你帶來的幾個具體好處。
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其一，“人緣兒”既然能被大多數人所喜歡，那麼他的朋友肯定也不少，他自己必然也有一個完整的係統的業務關係網絡。如果某個“人緣兒”成為了你的業務關係網絡中的重要(或關鍵)人物，他與你的關係比較密切或者非常密切，那麼他的朋友很自然地也會成為你的朋友，他的業務關係網絡也會融入你的業務關係網絡，成為你的網絡中的一部分。這對於你迅速地建立或者擴大你的業務關係網絡具有巨大的作用。
其二，“人緣兒”朋友眾多，群眾基礎好，那麼他個人的能量是非常巨大的，因為他擁有那麼多的人來支持他。一個人的朋友越多，群眾基礎越好，他的能量就越大，這是毋庸置疑的。有時你也會感覺到，找“人緣兒”幫忙辦一件事，要比找其他人或者“嫌棄兒”辦事要容易得多、迅速得多。
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