第67章 不行換線吧等十五次發車的時候整整晚點半個小時，雖然沒證明白副主任認定林大海就是罪魁禍首，在辦公室罵了他半宿。
無論白副主任怎麼罵，林大海像狗腿子一樣的認真聽著，端茶蓄水十分配合。
這年頭，領導私下裡批評，基層職工都會爭辯、還嘴，像他這種沒證據的情況，白副主任沒辦法把他按主要責任人處理，就像一拳打在棉花上，一口氣堵在嗓子眼裡非常難受。
實在說不動了，白副主任放他回去寫檢查，自己在辦公室裡寫情況說明。
鍋總得有人背，沒有外人墊背，隻能讓李興國自己扛。倒黴的是他是值班領導，出了這麼大的事，也得被主任批評。
林大海前腳剛出辦公室，白副主任後腳把水杯扔了出去。
林大海聽到“咣當”一聲，嚇得擦了擦額頭上的汗水，隻要不背鍋，自己的崗位算是保住了。
想當領導還真不容易，辦公室裡的彎彎繞繞，比廚房裡難多了。在廚房他是大師傅，想罵誰罵誰，下麵人都的聽著。
在這一句嘴都不敢還，生怕掉坑裡，這麼大的事，當了三天的大組長，屁股還沒坐熱，就得滾回食堂去。
這關算是混過去了，還得跟袁副主任解釋，真他娘的累心。
另一邊，袁弘還不知道出了什麼事。包裡放著試點方案，隻需他跟主任通過氣，隻需要提前跟袁副主任提前說一聲就能開始執行。
就算媳婦再護著，高大山的好日子也到頭了。
自己是靠真本事一步一個腳印爬上副主任的位子，一個靠女人關係進來的炊事員，憑什麼在段裡這麼橫？
不好好做飯，整天想著出風頭，這樣的人早該清理出去。
還沒進大門，林大海從旁邊竄了出來。袁弘看他的表情不對，知道出事了，兩人找了個沒人的地方，林大海把昨晚的事說了一遍。
袁弘壓低聲音，“林大海，你就不能多等兩天？讓我說你什麼好？你是豬腦子嗎？”
林大海一臉委屈，“領導，我是好心辦壞事，有點著急了。我就想二流子開年第一天上班就不順，讓他吃個啞巴虧，沒想到他敢跟後勤硬剛。”
“你不敢，就認為別人也不敢？真他媽蠢到家了。”
“領導，我錯了，以後肯定盡心辦事。保證沒有下次。”
袁弘在段裡人緣不錯，上上下下都認為他是老好人，有人事處長嶽父做靠山，一切順風順水。
事已經出了，就得想辦法善後，不能把自己漏出。
“不處分你不合適，考察期往後延半年。寫完檢查，再寫一份檢討，態度一定要誠懇。
袁副主任喜歡字畫，你想辦法弄一副年份早點的，找個機會送過去，他的氣也就消了。記住不能跟任何人提咱倆的關係，明白嗎？”
“明白明白，替你都是工作，沒有其他任何私交。”
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“一會我把你叫到辦公室訓一頓，說啥你都聽著，不許還嘴。”
林大海長出一口氣，半年就半年，好歹位子是保住了，“我明白，說給袁副主任聽。”
“明白就好。還好問題不算嚴重，你受點委屈。無論如何，試點一定要搞起來。”
“白副主任那邊……還能同意嗎？”
“這你就不用管了。”說完轉身就走。
回到辦公室，白副主任發牢騷一樣跟他數落林大海告狀。
袁弘心裡清楚，自己的背景，老白就算多想也不能把自己怎麼樣。該做的工作要做，當著老白的麵，把林大海叫到辦公室演了一出雙簧。
說完考察期延長半年，老白的氣消了大半，疑慮也沒了。
這才拿出試點方案，跟老白研究。
白副主任不傻。這個試點一旦搞起來，高大山肯定消停不了，所有的矛盾都指向餐庫、後勤。
背後的關朵朵肯定會找人，你們兩口子唱戲，不能把我們後勤這塊夾在中間，堅決不同意。
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