【第54章：布局；解開限製；各方反應。】
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（本章3400字，萬字達成，累死~）
讚助的事，談得比預想中快。
三船入道不是拖泥帶水的人，薑轍更不是。
兩杯茶喝完，核心條款敲定了七成。
設備升級、營養方案優化、海外交流賽經費補充。
這些都是三船最迫切需要的東西，薑轍全部應下，沒還價。
但他提了兩個條件。
“以立海大董事會的名義走賬，不掛我個人。”
三船眨了一下眼。
隨即點頭。
這條不難理解。
薑轍是龍國U17的榮譽總教練兼龍國網聯主席，如果以個人名義讚助櫻花U17，傳出去不好看。
用立海大董事會做中間層。
屬於學校法人對本土青訓體係的教育投資，合規合理，誰都挑不出毛病。
“第二，財務和物資管理崗，我方派人。”
三船的反應很乾脆：“沒問題。”
薑轍看了他一眼。
三船笑了笑，臉上那道舊疤跟著彎了。“薑先生，我巴不得有人盯著。U17每年的經費審批流程，過四個部門的手，到我這兒能剩六成就謝天謝地了。您派人來，反而幫我堵了漏洞。”
他是真心這麼想的。
對三船入道來說，錢就該花在選手身上。
訓練器材、運動營養、醫療保障，每一分都該拍在刀刃上。
至於行政層的跑冒滴漏，他管不了，也不想管。
現在有人替他管，求之不得！
況且有薑轍這個招牌在，而且還是投資方，那群官僚主義的家夥，可不敢伸手太多。
當然。
三船入道不會想到。
薑轍要的從來不是監管資金流向。
他要的是情報。
選拔機製、集訓名單、教練團隊構成、各國交流賽的對陣安排、每一名重點選手的體能數據和技術檔案。
這些東西，全部會經過財務和物資管理係統。
派人進去，等於在櫻花U17的心臟裡裝了一個信號發射器。
不仁義？
薑轍從不否認。
但競技場上的規則從來就不是“誰更善良誰贏”。
原著世界杯U17的劇情他記得清清楚楚。
表麵上熱血沸騰、少年熱淚，背地裡的手段一個比一個臟。
手塚那場比賽，對麵把他從擊球習慣到心理弱點全都分析透了，就差沒把內褲顏色報出來。
雖然幸村被針對、真田被算計、整個櫻花隊的戰術布陣在比賽前就被對手拿到了完整情報。
但其他國家的情況隻會更糟糕。
知小禮而無大義，拘小節而無大德。
那也不必講什麼競技精神。
雖然薑轍自己的實力可以做到獨自清高。
但團隊不行。
團隊需要情報、需要提前布局。
三船入道滿意地離開了莊園。
薑轍站在走廊上，看著商務豐田駛出大門，端起已經涼透的茶抿了一口。
......
晚上七點。
莊園餐廳。
林修坐在薑轍對麵，扒著飯。
“師父，今天在學校遇到一個挺有意思的人。”
“嗯？”
“同桌，叫穀吉木辛。社牛到極致的那種，認識三分鐘就把我中午飯和下午活動全安排了。”
薑轍夾了塊魚。“交朋友是好事。”
林修嗯了一聲，又扒了兩口飯，嚼著嚼著，忽然問：“師父，那個選拔製度，是您設的？”
“是也不是。”薑轍的筷子沒停，“三津穀本來就準備改革選拔體係，原案我看過，框架沒問題。我隻是在他的方案上加了幾筆。”
“挑戰製？”
“嗯。”
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林修點頭。
兩人又有一搭沒一搭地聊了幾句。
飯吃到一半，林修放下筷子。
“師父。”
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