【第73章 導師:我辣麼多研究生呢?】
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“愣著乾嘛,不是要拆禮盒,趕緊拆啊,這麼多人等著呢。”
男生此刻十分後悔。
真是好奇心害死貓。
“林總,我就是開個玩笑。”
“磨磨唧唧的,算了,你不拆,我拆。”
林硯從前台找了水果刀出來,直接拆了兩個箱子。
好奇在這一刻得到滿足。
好家夥,全是堅果。
公司真特喵的是,不搞麵子工程啊。
這一箱堅果,起碼要好幾百塊錢,就直接拿來送員工。
“都過來嘗嘗好不好吃,要是覺得可以,以後節日福利,就定他家了。”
......
周一上午九點半,林硯剛上完課,正準備去操場坐在樹底下看學弟學妹們軍訓,就直接被輔導員堵在了教學樓。
“林硯,院長找你。”
雖說學院已經和騎跡科技簽訂了具體的合作協議,但是具體要怎麼進行,學院還不清楚。
不止是院長著急,他這個輔導員也著急。
一開學,對大四學生來說,麵臨的就是秋招。
要是能早早把這事定下來,計算機專業的學生就可以直接不用妖魔鬼怪雲集的招聘會。
果然,到了辦公室,院長開口就是,“林總,實習名額的事?”
“騎跡科技底下新增了兩個子公司,騎跡遊戲,騎跡動畫,場地也已經找好了,學院這兩天就可以發通知,確定好打算入職的學生之後,我讓公司人事部直接來學院現場簽合同。”
計算機專業的大四準畢業生,有些已經保研成功,就等拿了畢業證讀研。
有些是已經拿到了offer。
雖然說是專業所有人都可以去,但是總有找到大廠工作的,不願意放棄機會。
大四的輔導員更急,林硯話才說完沒兩分鐘,他就在年級群裡發了新公告。
這東西早就編輯好了,他剛才也就是稍微順著林硯的意思改動了下,隨後就直接發了出去。
【輔導員:@全體成員,今年開始,騎跡科技與我校計算機專業達成人才輸送協議,騎跡科技旗下,騎跡遊戲,騎跡動畫,大家可以任選一家加入。
薪資待遇如下:
基礎工資5000;
高溫補貼1000;
住房補貼2000;
夥食補貼2000;
通勤補貼1000;
周末雙休;
實習期間不繳納五險一金,畢業正式入職後,按照最高比例繳納五險一金;
績效保底為基礎工資的20%,上限35%;
法定節假日福利:1000元現金紅包,且不定期掉落節日禮盒;
另有十三項獎金製度......】
輔導員消息發出來之後,整個群,甚至有種過年搶紅包的既視感,消息刷屏刷到飛起。
【輔導員是不是沒睡醒?】
【我前兩天去招聘會投的一家,開的4500工資,沒五險一金,單休,無償加班,沒有任何其他福利。】
【不是,騎跡科技,這不是個外賣平台嗎?】
【管他是乾什麼的,就衝這個待遇,我直接衝了好嗎,勇敢的人先享受世界。】
【這麼高的待遇,道德在哪裡,底線在哪裡,報名鏈接又在哪裡?】
等輔導員把報名鏈接掛上去,沒過兩分鐘,他就看到,原本100個人的名額,已經全填好了。
擦。
這群大爺,之前讓他們填個東西,總是要他這個輔導員三催四請的。
這回怎麼這麼快?
不對。
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他記得有幾個是保研成功了的,還有幾個找到工作了,那滿屏上下看不到一個否,是什麼意思。
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