【第219章 你送錢領導不一定敢收，但你送膝蓋領導肯定舍不得踹】
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陳東從林雪辦公室出來，踩著暗紅色地毯走回自己那間一百六十平的大平層辦公室，屁股還沒坐熱呢，門外就響起了急促又輕巧的腳步聲。
縣委辦綜合一科的二十三歲小年輕於正，端著個白瓷茶杯，腳步輕快地溜了進來。
"陳主任，剛泡的，五十度，您試試。"於正把茶杯輕輕放在桌角，動作熟練得像是在給一台精密儀器做保養，每一個角度都拿捏得恰到好處。
陳東瞥了一眼，水溫剛好，不燙嘴也不涼胃。他沒說話，隻是微微點了點頭。
於正又轉身拿起桌上的煙灰缸，跑到洗手間衝乾淨，用紙巾擦乾，放回原位。
接著是整理文件，把昨天批閱過的督辦件按時間順序碼齊，
連陳東隨手扔在沙發上的那件灰色夾克，都給拎起來抖了抖灰，掛到衣帽架上。
這一套規定動作，於正做得行雲流水，像是在給一輛豪車做精洗，每一個細節都不放過。
陳東靠在椅背上，看著這小子忙前忙後，心裡倒也沒覺得有什麼意外。
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在縉山縣委辦，像於正這種"編外秘書"，其實遍地都是。
按規矩，縣委辦主任是正科級，理論上不能像縣領導那樣配備專職聯絡員，也就是俗稱的"秘書"。
但規矩是規矩，現實是現實。
在縉山縣委這種縣城權力場裡，隻要你坐到陳東這個位置，縣委辦主任、縣委書記大秘、二十五歲就管著整個縣委辦中樞，從來不缺人伺候。
規矩上，正科級不能配專職秘書，可規矩是寫給人看的，現實是做給人跪的。
縣裡那些看著高冷、走廊裡迎麵撞上連眼角都不掃你一下、開會坐角落刷手機、朋友圈轉"年輕乾部要沉得住氣"、天天倡導正能量的男男女女，
你根本不知道他們背地裡能彎成什麼形狀。
白天在食堂打飯排隊，有個綜合科女科員，平時見了男同事都懶得笑，
可上次市領導來縣裡調研，她提前半小時把三樓衛生間每個隔間的水龍頭擦了一遍，怕領導洗手發現水鏽；
男的那邊，督查室的小鄭，入黨申請書裡寫"堅決反對形式主義"，
轉頭就能在縣委副書記趙國良去鄉鎮調研前，連夜把陳東常坐的那輛帕薩特後排座套換成新買的亞麻的，
還噴了點淡淡的鬆木香，理由是"趙書記腰椎不好，舊座套太硬"。
這都不是個例，是生態。
體製內很多小白，總覺得自己懷才不遇。
比如同批考進來的小王、小李或者小孫，要能力沒能力，要背景沒背景，
爹是農機站修拖拉機的，媽在超市收銀，憑什麼半年後突然調到兩辦，一年後被領導帶著去市裡開會，兩年後副科公示？
他們分析來分析去，想破腦袋，最後隻能憋出一句：此君運氣極佳。
他們永遠不懂一個詞叫"人前顯貴人後遭罪"。
他們看不見小王在天台幫領導晾被雨淋濕的襯衫，
看不見小李淩晨兩點在打印室把領導的講話稿從"已閱"改成"原則同意"再改成"酌處"的三種語氣版本各打一份放桌上，
看不見小孫在領導痛風發作那周，天天蹲在藥房門口等進口依托考昔到貨，再揣進自己外套內袋裡悄悄塞進領導抽屜。
更看不見的，是有些"服務"根本不在辦公室裡完成，
而是在香溢酒店十一樓的套房、在領導家裡夫人回娘家的那三天、在釣魚基地小木屋的午後.......
端茶倒水是入門，改材料是進階，能服務到床上，那是把投名狀用血肉簽了字.......
這套東西，老體製人叫它"軟性投名狀"。
不送錢，不托條子，送的是時間、膝蓋和分寸感。
你送錢領導不一定敢收，但你送膝蓋領導肯定舍不得踹.......
它比國考申論管用，比遴選麵試管用，比黨校研究生文憑管用一百倍。
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