管它消息是真是假，先買些糧食回家總不會吃虧。大不了多放些日子，慢慢吃。真要等到以後買不到糧，家裡連口吃的都沒有，那才叫麻煩。
沒過多久，院裡的人紛紛拎上裝糧食的袋子，急匆匆出了門，準備去糧店囤一些回來。
另一邊，前門街道辦的會議室裡，工作人員已經坐齊了。
李振華坐在中間，李建國就在他旁邊。等下麵的人安靜下來，李振華敲了敲桌麵，開口道：“開會。今天有幾件事要交代，內容比較重要，大家都認真聽，也提前想想該怎麼落實。”
“第一件，上麵已經正式下發了公私合營的紅頭文件。”
“這事以前大家多少聽到過一些風聲，不過那時候還沒有正式定下來。如今文件既然已經發了，雖然暫時沒有要求強製執行，可街道辦也得把工作往前推，先看看商戶們的反應。”
李振華看向眾人：“咱們前門街道的小商戶數量，在整個四九城都排在前麵，這次公私合營，咱們這裡就是重點。大家做工作的時候一定要穩妥，既要把政策推進下去，也不能把矛盾激起來。”
會議室裡的不少人，已經提前看過相關條款。
說實話，那些內容讓他們也覺得棘手。換成自己是商戶，辛辛苦苦攢下來的家底要拿出來，心裡肯定不會痛快。
李建國同樣看過文件。現在是1955年，公私合營還沒有徹底鋪開，眼下的條件相較後麵還算寬鬆，暫時實行的仍是四馬分肥。
所謂四馬分肥，就是把公私合營後的盈利拆成四份。
第一份，歸原來的商戶老板，也就是如今的股東，用來分紅。其中還包含門店經理、企業主任的工資，一般不會超過盈利的25%。
第二份是稅收，上交國家的部分大約占盈利的30%，當然也允許多交一些。
第三份是企業公積金。這個公積金和後世所說的住房公積金不是一回事，主要用作儲備，用於擴大生產經營，或者繼續發展其他店鋪的公私合營，通常占盈利的一成到三成，具體可以靈活安排。
最後一份是職工福利獎金，占盈利的5%到15%，由企業根據實際情況發放。
這種分配辦法，便被稱作“四馬分肥”。
可等到明年以後，公私合營全麵展開，連這種分紅方式也會被取消。國家會按照私營企業原本擁有的股額，支付固定年息，不再讓私營企業參與原來的盈餘分配。
年息統一按五厘計算，原本規定支付七年，後來又延長了三年，一直到1966年。
說白了，就是原本屬於你的店，要交出來和別人一起經營，前期還能按比例分些收益。到了後麵，分紅也沒有了，隻剩下固定的一點利息，店鋪自然也就不再屬於你。
坐在下麵的範誌強忍不住嘀咕：“什麼公私合營，這不就是明著巧取豪奪嗎？”
聲音雖然不大，還是被李振華聽見了。
李振華皺起眉頭：“範誌強，你在下麵嘀咕什麼？”
“這是國家的政策，是為了讓全國人民過上更好的日子。你有這種想法，思想上就不過關，回去以後好好反省。”
範誌強立刻縮了縮脖子，不敢再吭聲。
李振華把目光重新落回眾人身上：“大家接下來多做商戶的工作。這項政策遲早要全麵推開，現在最要緊的是先找出一個願意帶頭的人。”
“誰要是能主動答應公私合營，就可以先作為思想先進的代表，分成比例方麵，咱們也能適當照顧一些。等後麵的人陸續加入，條件可就不會這麼寬了。”
話說得容易，可真要讓商戶主動交出自己的身家，難度顯然不小。也正因為如此，李振華才會把這件事看得這麼重。
這件事暫時說完，他又抬手敲了敲桌子。
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