如張青青所言,短時間內確實急不得,還是要步步推進落實下去。
“鴻雁集團那邊既然沒有問題,那拆遷工作的進度還是要加快。”
“東城區那邊此前報上來的材料我看了,目前還存在什麼問題?”
在拆遷工作這一塊,黎衛彬的經驗還是很豐富的,當年在江南任職,人人都笑話方進才方柴柴的口碑,殊不知他黎衛彬早年在鬆和的時候就曾經被人罵的體無完膚。
然而城市建設的問題,往往要在數年甚至十數年後才知道當初的決策正確與否,現在鬆和經濟新區那邊,受益的可不是一個人兩個人。
當然了。
位置不同。
考慮問題的角度也不同。
這一次華陽城涉及到幾萬人的拆遷工作,斷然不能輕視。
“黎書記,真要說困難的話,主要還是安置問題。”
“鴻雁集團那邊的方案是整體搬遷,不過我看實際操作肯定是不可能的,目前根據我們排摸的情況來看,初步估算應該有將近三分之一的人是選擇現金補償的方式。”
“剩下的人裡麵,還有一小部分不是很願意接收安置到郊區,希望以現金補償和異地安置的方式進城區,現在我們也在跟其他幾個區協調這個問題。”
聞言皺了皺眉頭。
黎衛彬同樣覺得這個問題確實棘手。
利用秦西市的存量房配合推動這一次的拆遷工作,這是他早就已經定下來的方案,鴻雁集團那邊也答應了這個置換的方式。
但是人的想法各異,的確會有大量不同的意見出現。
“儘快把進度趕上去吧,這個問題不能一直拖著,上半年華陽城的項目再不動工的話,浪費的就不隻是時間和精力。”
看本書最新章節,請到oop.tw
“至於其他區配合安置的問題,你跟各個區去談,談不好的話再來找我。”
辦公室裡。
等張青青一走。
黎衛彬還沒來得及喝口水。
分管教育工作的華秀又過來向他請示教育口的人事調整問題。
按理說這個事情肯定是要先跟組織部那邊溝通,但是這一次秦西市教育局班子的調整,黎衛彬已經有了屬意的人選,華秀自然也不敢擅自作主。
這次教育口那邊,紀晨輝耐不住他黎書記軟磨硬泡,還是答應放手讓黎衛彬從電子科大挖人了,不過兩個打包帶走不可能,曹陽跟楊亞鵬兩人,黎衛彬最終還是選擇了出身陝南本地的楊亞鵬。
一方麵是考慮楊亞鵬的工作經曆更偏向於行政事務管理。
另一方麵,曹陽這麼一個大專家,讓他來搞基礎教育工作多少有些沒儘到人儘其才的效果。
“基本上沒什麼問題,先讓他先去副局長的位置上熟悉熟悉工作流程吧。”
點了點頭。
華秀對此倒是沒什麼異議。
他很清楚這種安排的合理性。
讓楊亞鵬去市教育局擔任副局長,其實不單純是為了熟悉工作,也是為了便於組織調動簡化流程。
如果直接提任局長的話,考察工作肯定還要跟教育口那邊對接一係列的流程。
但是如果是直接平調的話,相對來說就要簡單一些,後續提任副廳級擔任局長,那就是陝南組織上的工作了。
“黎書記,教育局那邊,秦峰同誌……”
秦峰?
瞥了眼欲言又止的華秀。
黎衛彬哪裡不明白他這個副市長的意思。
作為現任市教育局黨組書記、局長,秦峰如果論年齡來算的話,起碼還要到21年上半年才會卸任。
但是楊亞鵬那邊,他不可能讓這個年輕乾部等上三年的時間再調整,如果是這樣的話,那無疑就失去這次人事調整的意義了。
“這個事情你不用管了。”
“我會跟教育口的紀部長溝通這個事情。”
為什麼要跟紀晨輝溝通?
黎衛彬當然有他的謀劃。
。鍵關很輝晨紀,職任西陝來能不能次這陽誠安
。果結有會就束結作工察考等隻在現,長司的作工教高管主任出瑾懷唐的南江了薦推口育教向紅忠董過通經已他前此,題問的交私是隻不可,子麵個一麼這他了賣輝晨紀次這
。法想的南陝來輝晨紀持支態表式正彬衛黎他著味意也,單簡麼那人個一薦推是隻不樣同這,上義意種某從
。備準無毫會不然自,想麼這敢輝晨紀是但,了題問的慮考要彬衛黎他是不就那,事本的舞善袖長個那有沒有輝晨紀於至
。會機的擇選個一輝晨紀了給是於等,記書副職專任擔去大科子電到作運峰秦把要他在現
。風吹吹前麵舟方何在惜不然自他,情事個這成辦能的真輝晨紀果如
?力響影的大科子電對重注要終始他麼什為
。法想的膽大很個一有麵裡這
。南陝個整
。礎基的業產能智興新華浮模規大在存園創科的大科子電有隻,內在學大通交南陝括包
。吃肉搶中口虎老從於異無度難,用所南陝歸收源資個這把裡手大科子電從想是但
。法辦無毫也怕恐他,乾硬你跟來子袖起卷候時到,子架花是不也導領個些那的口育教,大科子電住得壓彬衛黎他是算就
。島學科的市城容南江於似類個一成變園創科個這把底徹大科子電合聯,模規化孵的業產興新大擴步一進上礎基個這在以可全完也,園創科下不拿使即,手入部內大科子電從是就法辦的一唯
。流交的上見意過有昕智朱跟有沒至甚他,止為前目就,作工的遠深劃謀個一是這
……
。路西民回
。內院號864
。口門樓號三在停地穩穩子車的色黑
。開打門車
。的懵點有是都人個整疑無,樓號三的前眼著看遠明顧
”?裡這是的真?嗎錯搞沒定確你,子燕“
就以所,情事麼什沒裡位單遠明顧,六周是好正天今來原