小茅連忙追問：“師傅，全部用進口原料成本太高了吧？量產吃不消啊。”
“不是，這是給日本人和出口的配方。要考慮成本，但是不用太多顧及成本。再加馬來西亞產的椰油基兩性甜菜堿，補一下汗漬乳化能力，既能提升洗淨力，又不會拉高刺激性，剛好平衡效果和成本。助洗劑我們也全部換代……”
陳秀珠細致地講解配方思路後說：“小黃研製中性洗滌液，酸堿度，低溫分層都是他在那裡也遇到的問題，你們可以摘一起探討。”
“嗯，我知道了。”小茅點頭。
“我們主打幾條，未來也這麼宣傳：第一，零香精、零香基、零定香劑，徹底無味，杜絕一切香精致敏源；第二，零色素、零調色助劑，原液透明乾淨，不靠顏色賣品相；第三，零熒光增白劑，不做表麵光鮮，隻做真實安全。”
“嗯，我知道了！”
小茅重重點頭，眼底壓不住的雀躍。
自打秋交會落幕，小黃靠著一手薰衣草洗衣粉一炮而紅，拿下大把內外銷訂單，成了科室裡人人羨慕的新晉骨乾。作為陳秀珠手把手帶出來的二弟子，小茅心裡從未嫉妒過小黃，卻始終憋著一股勁。
他也想獨挑大梁，親手打磨出一款屬於自己的標杆新品。
此前陳秀珠將含金量極高的真絲洗滌液研製任務交給小黃，小茅不免遺憾。
在陳秀珠看來，兩個徒弟性子、長處本就截然不同。
小黃性子沉穩內斂、耐得住枯燥，能日複一日紮根試驗台，反複調試配比、打磨數據，沉下心死磕一款配方，最適合精細、長線迭代的新品研發。
而小茅頭腦活絡、處事玲瓏、眼界靈活，擅長對接市場、理解產品邏輯、吃透外銷需求。
所以秋交會最忙碌、對接外商最密集的階段，陳秀珠特意將他帶在身邊，讓他近距離接觸客商、了解外銷標準、摸清海外市場的偏好與門檻。
陳秀珠隻是因材施教、各儘其長。
真絲洗護屬於傳統高端織物洗護用品，需要極致的耐心與細致，交給沉心踏實的小黃。
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而這款全新的無味母嬰洗滌劑，主打外銷高溢價，既要吃透配方安全標準，更要讀懂市場消費邏輯，恰好適配小茅靈動通透、擅長抓亮點、懂差異化的特質。
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