第304章 和沈知意的閒聊

息、給足前景，員工自然會真心對待工作、對待公司、對待顧客。

每次新員工的滿意度暴漲，就是最直觀的證明。

隻要團隊人心不散，企業就永遠不會倒。

“對了，傳媒部後續要不要配合門店，做一些員工紀實內容？”

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沈知意忽然開口提議，“不用刻意宣傳，就真實記錄門店日常運營、員工工作狀態、後廚食材處理這些細節。真實的工作畫麵，比刻意的營銷廣告更有說服力，也能進一步塑造公司品質過硬的品牌形象。”

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