這天，陳廷輝搬進了北角英皇道的吉祥大廈的一個住宅單元居住。
因為保利實業生產在即，晚上可能連軸，太過吵鬨。
更何況，他現在也不缺這點租金，沒有必要虧待自己。
吉祥大廈是兩幢九層高的商住大廈，每個住宅單元都有1000平方尺出頭，租金每月500元。
這一時期的香港，租金都是非常貴的。
例如商鋪租金一個月3000，說明這個商鋪的價值就是30萬，即月租金乘以100。
住房也差不多這樣，價值5萬的新式住宅，月租金便高達500元。
也就意味著，若是投資房產，然後租賃出去，理論上八年就能收回成本。
但對於陳廷輝來說，在1967年之前，他基本上不會投資地產的，基本上都採取租賃。
「阿媽，你乾脆也住到這裡來算了！」一大早，陳廷輝對趕來打掃衛生、布置的蘇紅梅說道。
蘇紅梅現在不用做工，算是『退休』下來，偶爾幫兒子打理下後勤生活。
「當然不行.....不能讓你爸上岸後，發現家裡沒人了！」
陳廷輝笑了一下，說道：「這倒是」
他老豆做海員，基本上半年以上的時間才會上岸一次，那些船王們壓榨海員相當的厲害。
所以在香港，雖然海員工資高，但實際上很多人都看不上這份工作，甚至視為走投無路才去做海員。
「他上岸後，讓他第一時間辭職，我們家不差那點錢了！」
蘇紅梅猶豫的說道：「這....你工廠還沒有走上正軌，要不再等等？」
「阿媽，雖然工廠沒有走上正軌，但我販水每月收益都在1萬5以上，老豆要做三年才有我一個月的收益。更何況，我的工廠很快也會盈利的。」
聽女婿對兒子的工廠前景非常看好，蘇紅梅當即說道：「好，要不是為了錢，誰會當常年不著陸的海員。」
陳廷輝笑道：「應該說，要不是老豆是海員，我們一家還在對麵餓肚子，這邊至少還能吃飽。」
他們是寧波籍，1949年隨船東遷往香港生活，所以海員成就了陳廷輝的老豆。
上午，陳廷輝早早的來到工廠。
依舊隻有四台機器，占據著工廠區近一半的地方，其中兩台還是『非雙色吹塑機』，用油布整齊的蓋著。
見到兩台雙色吹塑機的四周散落著一些塑膠顆粒，陳廷輝拿起掃帚清潔起來。
這一幕，讓張誌誠、吳雄等人嚇一跳。
「老板，這種事我們來就行！」
陳廷輝示意無妨，自顧自的打掃起來，很快將這片區域打理得乾乾淨淨。
這一幕，讓所有人有些奇怪！
稍後，陳廷輝和眾人一起檢驗了『西瓜波』的第一款最終樣品。
一周的時間，從吹塑到調色，再到輕重，終於搞定。
至於生產流程，西瓜波非常簡單，就是一步成型——擠出型坯、合模、吹脹、冷卻、脫模這幾個完整步驟。
沒有上色、沒有烘乾、沒有裝配——機器吹出來直接裝箱。
陳廷輝滿意的說道：「批量生產，一定要保持一樣的質量，這個難不難？」
張誌誠等人都沒有第一時間回答，隨後他才說道：「陳生，工人的熟練度是關鍵，不是每個工人都一樣的。當然，我們可以通過管理，儘可能的保證質量。」
要的就是這句話。
隨後，陳廷輝請大家坐在辦公區，拿出幾遝資料。
「誌誠說的有道理，工人素質參差不齊，一個工廠也不可能隻聘請熟練工人，那樣成本實在太大。所以我認為，良好的工廠管理製度，才是產品品質的最好保障。」
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「這是我參照日本工廠的管理製度，製定的4S管理製度，以及產品檢查製度。」
眾人看著資料，終於恍然大悟，老板剛剛親自搞衛生，並非心血來潮，而是在給他們上課。
大家也有些怪異，不就是山寨工廠，至少目前還是小工廠，有必要如此上綱上線嗎？
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