【第253章 老子不乾了】
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院長眼瞼下垂，審視著眼前這個不給他麵子的年輕人。
那道理直氣壯，毫無敬意的目光，深深刺痛了他身為領導的威嚴。
這讓他非常憤怒。
習慣了俯視別人，一旦不被仰望，那人便有罪。
NPD領導是這樣的。
尤其從底層摸爬滾打上來的領導。
妄圖掌控所有下屬。
覺得下屬們就該眾星捧月，圍著自己。
對員工來說，這種人最令人窒息。
一靠近就渾身疲憊，能量被榨乾。
在今天之前，雲川麵對郝院長的時候，差不多就是這種感覺。
但現在不一樣。
以前他願意演，現在他連演都懶得演。
洞察了對方所有意圖，內心毫無波瀾。
“不是不給，而是晚點給。”
見院長還在找補，雲川隻覺得可笑。
“我無能為力。
公司有規定，有章程。
我入股的時候簽了協議，不能乾涉人家公司管理。”
“這樣啊…”院長麵色一沉，收起簽字筆，往辦公桌上一丟，沒再提歐陽尚敬這個名字。
“剛才我在會議上提出的批評，你作何感想？”
雲川摩挲著今早剛刮乾淨的下巴，義正辭嚴說道：“嗯，這種人就該狠狠敲打，不能讓歪風邪氣在一院蔓延，您做得對！”
麵對NPD領導，裝傻充愣是一步好棋。
啊對對對，您說得對。
院長被噎了一口狠的，嘴角抽抽。
眼前這家夥未免也太棘手了點。
比那些在體製內混跡了十幾年的老油條還難拿捏。
“你就沒往自己身上反省嗎？”
雲川長長哦了一聲，裝出恍然大悟的模樣，“原來您是在說我呀，明白了。”
嗯，以後還敢。
嘿你……
眼見雲川順著來，院長一時間竟然找不到宣泄口。
想發飆都沒機會。
就好像對著瞎子搔首弄姿，人家壓根都不鳥你。
不在一個頻道上。
PUA都找不到發力點。
道德綁架、畫餅洗腦、否定情緒、雙重標準、習慣性煤氣燈……
眾多職場小妙招都沒能拿捏住雲川，院長徹底沒轍了。
“希望你認識到錯誤，回去寫一份2000字的檢討。”
從辦公室出來，雲川臉上假笑瞬間消失，冷冷地看了眼身後大門，一聲不吭往回走。
2000字的檢討，寫就寫吧。
但願這件事到此為止。
“喂喂，豆包豆包，幫我生成一篇2000的檢討，內容緊扣工作態度散漫敷衍，個人作風奢靡。”
搞定！
今天發生的小插曲磨滅了雲川的心氣，他沒耐心繼續工作，轉道直接回家。
被惡心壞了，得回家緩緩。
接下來幾天，他沒去一院。
一直到禮拜一，他才去了一趟。
正準備把寫好的檢討交給院長，卻被同事神秘兮兮攔住。
“雲顧問，能聊兩句嗎？”
看著欲言又止的同事，雲川腳步一頓，把人請到辦公室。
“什麼事？”
“我們部門上個月津貼延發了，上頭說是經費緊張，可大家都說是你跟院長鬨僵…”說到這，同事沒再說下去，雙手比劃，扯衣領抻脖子的動作極不自然。
剛還有點倦意的雲川瞬間清醒，手裡準備交上去的檢討書被捏成一團，狠狠砸進垃圾簍。
好好好，拿他沒辦法，就拿他身邊的人開刀。
挑起對立，讓算法組其他人記恨埋怨他。
切身利益受損，同事們心裡不可能沒疙瘩，肯定對他意見。
離間計玩得真漂亮。
這是要踢他走人啊。
雲川甚至都生出了為院長鼓掌的衝動。
還得是你們老登玩得陰。
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