沒當成好孩子 成了好牛馬
宋拾沐記得這人，是早上他叫去幫忙做事的其中一個。
身形消瘦，皮膚臘黃，寬鬆的衣服穿在身上像掛的。
眼下有濃濃的黑眼圈，臉頰凹陷，一眼看去就覺得這人沒精神，黑沉沉的眼睛盯著人的時候，會讓人覺得滲人。
在茶水間的時候這人就表達過對時刻員工進公司的不滿。
宋拾沐沒有為自家員工說話的想法，因為不管怎麼說都隻會加深偏見，所以不如讓時刻的員工自己應對。
有能力的人位置隻會越坐越穩，沒有的不如早早讓賢。
像俞化這種有能力但缺心眼的，最適合帶頭適應新環境。
俞化看向徐周知，沒有在意他陰沉的臉色，而是關心起了他的工作，“又出問題了嗎？我看看？”
“……沒問題，就是現在大家都沒走，你們走是不是有點不合適？”徐周知撇了撇唇，他已經確定這個新晉主管是個缺心眼的，那麼多人的試探為難看不懂，隻一味的坐上座位，酷酷幫寫代碼。
總之，兩耳一閉就是幫，聽不懂好賴話。
“哪裡不合適？”俞化疑惑道。
“加班是公司默認的規矩，這個點不管工作做沒做完，都不能走。沒做完的在補工作，做完的都在複盤，你身為主管到點就走顯然沒有做到團隊的領頭工作，這是對工作不認真。組裡領頭的不認真，不帶個好頭，怎麼帶領我們走得長遠。”徐周知義正言辭，將奮鬥精神訴說得淋漓儘致。
甚至還呼籲組員，大聲問，“大家說是不是？上司不認真，我們怎麼可能有更好的發展！”
“是！”徐周知身後的工位上，一個男生力挺他。
其餘員工皆是沉默。
俞化目光放空，像被徐周知唬住了，久久沒有說話。
宋拾沐餘光掃了一圈，正要說什麼，旁邊俞化突然湊近，“這裡不會是個巨大的傳銷窩點吧？”
宋拾沐：“………”
徐周知：“………”
組員：“………”
其實宋拾沐也不知道這樣的工作理念是怎麼形成的。
最初從俞化嘴裡聽聞，滿心想著反派再怎麼加班能加得過他前老板？
現在宋拾沐覺得還是勤灃更勝一籌，不就物理意義上加，還侵蝕精神意誌。
宋拾沐打開手機錄音功能，對著麵前的員工說：“來，你把加班是什麼再說一遍。”
“乾嘛？”徐周知?*? 麵露疑惑。
“讓你們老板看看，你現在的工作意誌有多強烈。”宋拾沐說。
徐周知眸中閃過猶豫。
宋拾沐催促道，“你有這樣的奮鬥精神實屬難得，我給你個表現的機會，你要放棄嗎？”
徐周知聞言立馬複述了一遍，甚至誇大其詞了一番，還用事例佐證，說曾經忙到一整晚沒回家，說生病也沒請假，剛做完手術還在病房邊打吊水邊工作等等一係列事跡，將敬業貫徹到了生活的點點滴滴。
錄完宋拾沐本想發給秦序，結果在通訊錄裡搜了半天都沒找到，這才發現原來根本沒好友，於是立馬去家族群裡找到秦序發了條好友申請。
發完申請宋拾沐便息屏了手機，他對秦序能立馬回複消息這事不抱希望。
宋拾沐抬頭問，“你入職幾年了？”
“兩年多。”
“沒有準時下班過？”
“是。”徐周知揚了揚下巴，神情帶著幾分自豪。
宋拾沐隻覺得他可憐，提出關鍵問題，“有升職加薪過嗎？”
“……”沉默。
“喜歡這份工作？”宋拾沐問出其他可能。
“………”沉默x2。
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想太——話句一起想回，初當不悔沐拾宋
