第22章 省字開頭，最高規格！

，你們父子肯定管理不好。”

“你們沒有那樣的經驗。”

“我雖然也沒有經驗，但我背後有團隊，他們有豐富的經驗。”

蕭朔微微一笑，之所以在清華大學大把的花錢，就是為了籠絡各種人才。

宋惜堯說的一點都沒錯。

蕭常樂和自己都隻有管理兩百多人的企業的經驗。

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青城日化增員到五百多人，蕭常樂的管理就有很多疏漏的地方，是宋惜堯幫他補齊。

到了萬人級別，父子兩加起來都管理不好，再來十個都不夠！

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……持支隊團的後背上加再，理管和籌統長擅就身本她

。題問有會不絕，她給交作工理管的技科訊通城青