上午對種植戶的調查中，喬雲濤發現，這種植戶都是一邊倒的說林權鄉政府和江風好的，但是等到下午對林權鄉政府這邊很多工作人員的談話中，那就不是這麼回事了，有些人對江風還是有怨氣的。
但喬雲濤也仔細地分辨了，這個怨氣不是說江風貪汙了，而是對江風這種強硬的態度，凍結人事調整任免，取消他們休息，逼著他們去做群眾工作導致的。
按道理來說，這種強硬的規定，肯定是不符合工作原則的。
你就是當領導的，也不能這麼強硬的規定，正常的休息，是勞動法保護的，還有人事調整任免，那是組織工作，你江風憑什麼這樣乾？
但實際的工作中，有些時候就是保證不了的。
比如說年底工作，需要加班的時候，你這個時候說什麼保障休息，就是扯淡了，這個時候需要的就是發揚無私奉獻的精神了。
比如說公安辦案的時候，讓你對嫌疑人盯梢呢，你說到點了，我不盯梢了，我要下班了，那肯定是不行的，這個時候就和勞動法衝突了。
那怎麼辦？隻能是根據實際情況來。
有些時候，達不到那個要求的。
就是會有一些需要發揚風格，無私奉獻的時候，你硬是按照規定來，肯定是不行的。
要不然你就不要乾這份工作，乾這份工作，要求就是這樣的。
隻看最後的結果來說，林權鄉的蔬菜大棚種植項目，是成功的，甚至可以說是非常成功的。
底下有點怨氣呢，喬雲濤也不在乎，他不可能拿這個事情去說事的，就拿他們紀委的工作來說，有些時候也是需要加班加點，有些時候也是需要連軸轉，有些時候也沒有正常的休息。
這是京城紀委來到林權鄉的第二天晚上了，喬雲濤照例組織召開總結會，參會的人員除了他從京城紀委帶來的汪逸飛和另外兩個工作人員，還有省紀委的副書記祝勁鬆和市紀委書記侯仁平。
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至於說縣紀委這邊，直接被喬雲濤給排除在外邊了，他怕縣紀委這邊再包庇江風，就是為了把所有的事情都查清楚，但是現在好像是查清楚了，但是這事情和他預想的完全不一樣的。
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