高福利、守法的公司活不下去。
這完全暴露了你的思維本質——你的競爭力,從來不是來自創新和管理,而是來源於壓榨!
來自你能夠把成本壓低道法律和道德底線之下!
如果你是真正在探索公司的核心競爭力該如何去發展的話,你就根本不會認為,高福利和守法的公司會喪失競爭力。
你的骨子裡,還是一個血腥的,隻會剝削員工剩餘價值的,古老資本家!”
林默最後一句話咬詞非常之重。
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