浩然的事業發展，林父是非常支持的。
隨後，經過篩選，他選中了一名三十多歲的財務員工。
工資增加一千港元，對方便答應跳槽至愛美高公司了。
成為愛美高公司的員工之後，林浩然也看到了對方的忠誠度。
黎美慧：【忠誠度：71/100】
這個忠誠度，已經夠用了，正常情況不會背叛。
如果她有不忠的行為，忠誠度肯定會下跌的，到時候他憑借進度條便能判斷對方是否有不忠的行為。
有林浩然的幫忙，愛美高公司的擴張進度，都快了不知多少倍。
一天下來，搞定了廠房、財務人員的事情。“阿雄，接下來愛美高公司的事情就交給你了，廠房還要簡單地裝修一下，切牆間隔什麽的，辦公室、倉庫、組裝、測試等都要隔開來，我會跟萬安集團的建築過程部說聲，到時候你打電話聯係他們，他們會派人過來，這點小工程一天就能搞定，另外招人的事情也要儘快搞定，現在資金充足，爭取一個星期時間內就將老廠那邊搬遷過來！”
晚上，搞定這些事情之後，林浩然與劉巒雄在灣仔附近的一家飯館好好吃了一頓，也算是慶祝愛美高新公司新麵貌的誕生。
席間，兩人談笑風生，氣氛融洽。
“嗯好，接下來交給我就行了，浩然，我真慶幸有你這樣的合夥人，否則的話，搞完這些事情，我估計就得浪費半個月時間。”劉巒雄感歎道。
這番話道出了有人脈、有資源、有資金在商海
中的巨大優勢。
儘管劉巒雄自己也出身不俗，但麵對現實，他不得不承認，在資源利用和效率提升上，他與林浩然之間存在著不小的差距。
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同樣出身於富豪家庭，兩人的發展軌跡卻因各自的能力和機遇而大相徑庭。
告別劉巒雄之後，林浩然回到了公司。
此時，公司的員工們早已經下班了。
不過，林浩然的辦公室裏，蘇誌學早已經把今天的工作報告放到了辦公桌上。
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林浩然拿起這份報表，大概看了一下。
今天，靑洲英坭的股票吸納進度再次比前一天慢了些，原因是賣單越來越少。
即使如此，一整天下來，環宇投資公司的團隊也再次拿下71.6萬股，總持股，已經達到1944.3萬股了。
看到這裏，林浩然知道，明天自己便可以持有超過40%的靑洲英坭股票了，這家公司，跑不出他的手掌心了。
此時此刻的哈利爾·森圖裏昂，還完成蒙在鼓裏。
看著手中的報表，林浩然嘀咕道：“或許，這個星期內便可以正式入主靑洲英坭了。”
他還是很希望，入主靑洲英坭當天，能順利把哈利爾·森圖裏昂趕出靑洲英坭公司。
今晚就著手摸底靑洲英坭那邊的情況，公司的財務有沒有問題，哪怕沒有證據，這些高層應該都有猜測。
大部分高層都是哈利爾·森圖裏昂的人，但是那位副總經理或許有非常大的概率，並沒有忠誠於哈利爾·森圖裏昂。
林浩然猜測，這位副總經理伯頓，應該是因為工作能力強，才被留了下來。
想要驗證這些，其實很簡單，找中層乾部了解就行了。
這些中層乾部雖然很難接觸到公司的核心，可對於那些高層的情況，應該也是比較了解的。
所以，他已經找到了切入點，就是那位質量部門的主管劉振興。
能在靑洲英坭擔任中層管理的華人，能力毋容置疑。
而且他還在公司工作了這麽多年，對靑洲英坭的了解，可能超出林浩然的現象。
昨天，他在看員工資料的時候，便已經把劉振興和伯頓的聯係方式記了下來。
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