兩人又聊了幾句，許昭叮囑沈鯨川也別光顧著忙事業，要注意休息，這才掛了電話。
放下手機，沈鯨川看著院子裡正在為晚上吃什麼“清淡點”而和母親小聲爭論的父親，心裡更加堅定了要慢慢改變父母一些舊有觀念的想法。
新船入列帶來的興奮過後，月影灣陷入了另一種更加務實和充滿朝氣的忙碌之中。
沈鯨川很清楚，光有先進的船隻是不夠的，必須要有與之匹配的專業人員和操作規範。
在他的安排下，“海鯨號”上那些經驗豐富、並且已經掌握了現代化漁船操作技能的船員們，多了一項新的任務——充當教官。
他們在碼頭、在船上，甚至利用晚上的時間，為村裡那些即將登上“海灣號”和有意向將來操作大船的漁民們進行係統性的培訓。
培訓內容非常具體：
首先就是安全規範。
包括救生衣穿戴、消防設備使用、應急逃生流程、海上求救信號發布，反複強調，不容絲毫馬虎。
第二就是設備認知。
包括但不限於雷達、探魚器、GPS導航、衛星通訊設備的基本原理和操作方法，讓這些習慣了憑經驗的老漁民們初步了解這些“鐵疙瘩”是怎麼工作的。
第三就是甲板作業，也就是大型漁網的收放技巧、吊機的安全操作、魚獲的現代化分類與冷藏入庫流程。
最後就是協同配合。
模擬在多船協作捕撈時，如何通過對講機進行有效溝通，如何理解並執行核心船（通常是“海鯨號”）的指令。
“以前咱們靠嗓子吼，現在得學會用這個！”
一個“海鯨號”的船員拿著對講機，對著圍坐一圈的叔伯們講解。
老漁民們聽得認真，不時提出些問題，氛圍既嚴肅又熱烈。
與此同時，針對船長、大副、輪機長等需要持證上崗的關鍵崗位，沈鯨川通過陳明，與他考證的那家培訓學校建立了聯係。
消息在村裡一公布，立刻引起了積極響應。
幾個讀過書、腦子靈活的年輕人，比如小磊，第一個報了名：
“川哥，我想去學開船！以後給咱們合作社開大船！”
就連一些還不算太老的叔伯，比如強叔也動了心思：
“我年紀是大了點，但經驗有，去學學新技術，考個證，說不定還能再乾十幾年！”
陳明高效地統計了報名人數，統一為大家辦理了報名手續，協調了課程時間。
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很快，月影灣第一批“委培生”就坐進了培訓教室，開始係統學習航海理論、船舶操縱、輪機管理、海洋法規等專業知識。
他們知道，這本證書，不僅關乎個人前途，更關乎月影灣船隊未來的航行安全和發展上限。
線上，由陳明負責的招聘工作也在同步進行。
在幾個專業的航海人才招聘網站和本地論壇上，都發布了“鯨川漁業”和“月影灣合作社”的招聘啟事，高薪誠聘有經驗的船長、大副、輪機員等海員。
“鯨川漁業”招聘“海昭號”船員的消息，通過線上發布和附近鄉鎮的口口相傳，很快吸引了眾多關注。
招聘麵試地點就設在月影灣合作社臨時辦公的院子裡，由沈鯨川親自坐鎮，陳明在一旁協助登記和初步篩選。
這天上午，院子裡來了不少生麵孔，大多是從附近白浪鎮、礁石埠甚至更遠些的沿海鄉鎮趕來的漢子。
他們皮膚黝黑，身上帶著海風侵蝕的痕跡，眼神裡混雜著期待、好奇和一絲不易察覺的競爭意味。
一位四十多歲，身形精乾，手指關節粗大的漢子走上前，遞上自己的資料，聲音洪亮：
“沈老板，我叫李喬，白浪鎮的，跑了二十年船了，近海遠洋都乾過，有船員證、值班水手證。”
沈鯨川接過資料看了看，問道：“李師傅，為什麼想來我們‘海昭號’？”
李喬很實在：“聽說你們這船新，裝備好，關鍵是跟著沈老板你，能跑遠海，捕大魚，賺得也多！我在別處跑，船老，設備舊，掙的都是辛苦錢。我想跟著乾點有奔頭的！”
沈鯨川點點頭，又問了些關於應對惡劣天氣、設備故障應急處理的問題，李喬對答如流，經驗老到。
沈鯨川在心裡給他打了個勾。
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