羊毛不能逮著一隻薅。
打仗需要一鼓作氣，但也得防著強弩之末。
三十天的帶薪假就在手裡，現在接新項目，等於直接放棄休假。
雖然按照規定，這些帶薪休假能延後或者直接換成工資。
但在林晚晚看來，手下人嘴上不說，心裡絕對罵娘。
畢竟，這段時間大家確實太辛苦了。
現在有機會給大家放假，也正好給自己放個假。
林晚晚站直身子。
“陳總，項目我不急著選。”
陳東挑了挑眉毛。
“這好項目可不少，現在不挑，萬一被別人挑走了，到時候你可別後悔”
林晚晚笑著指了指兜裡的休假單。
“好項目確實重要，但項目組的同事也同樣重要”
“這半年兄弟們跟著我拚死拚活，神經都快崩斷了。
張寶坤那家夥這半年都掉了不少頭發了，要繼續讓他連軸轉，恐怕要不了多久就直接變成地中海了！
這三十天假，就算沒法休滿，最少也得休個半個月吧。”
“等大家把電充滿，腦子清醒了，我再來挑項目也不遲。”
陳東盯著她看了幾秒。
隨後爽朗的笑出聲。
“行，不驕不躁，知道心疼手下人，是個當主將的料。”
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“去吧，這三十天沒人會找你們麻煩。
公司不會虧待功臣的！好好放假吧！”
林晚晚推開總監辦公室的玻璃門。
回到工位。
張寶坤就湊了上來。
“老大，陳總叫你進去乾嘛？是不是有新活兒了？”
旁邊幾個組員也豎起耳朵。
他們雖然累得夠嗆，但剛打了個大勝仗，一個個跟打了雞血似的。
林晚晚沒說話，直接把兜裡那張折疊的休假單掏出來，拍在張寶坤桌麵上。
張寶坤拿起單子，掃了一眼。
“臥槽！”
這一聲驚呼，把整個辦公區的目光都吸引了過來。
“三十天？帶薪休假？！”
這動靜太大，周圍幾個沒參與寵赴星河項目的運營組全看了過來。
隔壁組的一個主管探出頭。
“老張，你沒看錯吧？三十天帶薪？
公司什麼時候這麼大方了？”
張寶坤把休假單舉過頭頂，跟拿著聖旨一樣。
“白紙黑字！陳總親筆簽字！”
辦公區一下就熱鬨起來。
“瘋了吧！三十天不用打卡還有工資拿？”
“這就是兩億市值的待遇嗎？酸死我了！”
“早知道當初林主管挑人的時候，我死皮賴臉也要擠進去啊！”
······
周圍全是羨慕嫉妒的聲音。
張寶坤激動的手都在抖。
“老大，這……這真放假啊？”
字節跳動的待遇雖然不錯，但每年的年假也就15天而已。
為了避免突發情況，絕大部分人都不會連休，而是抽出一些作為備用。
現在居然拿到整整30天的帶薪休假，換誰都得激動。
林晚晚拉開椅子坐下。
“把手頭剩下的交接文檔全部歸檔。
下午六點之前整理完畢。”
“六點一到，全部滾蛋。”
“不過，我提前跟你們說，雖然公司批了30天。
但是，我希望大家有個心理準備，我這邊可能隻能給你們放20天。”
“若是項目庫裡麵出現特別好的項目，這個假期甚至可能壓縮到15天！”
“但大家可以放心，無論如何，15天帶薪休假已經是極限！”
“即便項目庫裡麵有再好的項目，我也不會提前15天以上讓你們回來上班。”
“另外，即便我這邊提前申請項目庫，也有3~7天的緩衝期。”
“到時候我會第一時間，提前通知你們回來上班。”
“至於那些沒能放的帶薪休假，我後續也會補給你們！”
“15天也夠了！15天我來個歐洲10日遊都可以了！”
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