時光在文件和會議的交替中悄然流逝，轉眼葉凡任副科長已近半年。
他編織的那張信息網絡，開始如同精密的傳感器，將一些散落在各處的、不易被常人察覺的“風聲”，傳遞到他的耳中。
這天下午，他正與發改委那位相熟的年輕骨乾——投資處的孫副科長在機關食堂角落裡邊吃邊聊。話題從近期省裡重點項目的布局，自然地滑落到一些人事變動上。
孫副科長夾了一筷子菜，看似隨意地提起：“葉科，聽說你們辦公廳綜合二處的老李，最近活動挺頻繁的。”
葉凡心中一動。綜合二處的李副處長，資曆比陳處長還老，一直有傳聞可能在近期解決正處級待遇。他不動聲色地問：“哦？李處這是要動一動了？”
“不止是動一動那麼簡單，”孫副科長壓低聲音，左右看了看，
“我聽說，省委那邊最近在醞釀加強政策研究力量，可能要新設一個處室，規格不低。老李盯上的，可能是那個新處室的位置。”
新設處室？葉凡迅速在腦中搜索相關信息，但此前並未聽到任何明確風聲。這要麼是空穴來風，要麼就是消息層級很高，尚未向下擴散。
“這消息……靠譜嗎？”葉凡語氣平淡，像在討論一件與己無關的閒事。
“八分吧，”孫副科長用筷子點了點桌麵，“組織部乾部三處的朋友前兩天喝酒時漏的口風，應該不是空穴來風。不過最終怎麼定，還得看上頭。”
葉凡點點頭，沒有再追問。他知道，這種涉及機構設置和人事安排的敏感信息，點到即止即可，刨根問底反而顯得急切和不懂規矩。
但這陣“風聲”，已經足夠在他心中掀起波瀾。新設處室，意味著新的職位，新的機會，也意味著辦公廳內部可能的人事連鎖變動。如果李副處長真的調走，那麼綜合二處就會空出一個副處長的位置……
這個念頭隻是一閃而過，便被他迅速壓下。資曆尚淺，根基未穩，現在去想這些還為時過早。但“知道”和“不知道”，本身就是一種巨大的優勢。
幾天後，在一次辦公廳內部的工作協調會上，王主任在部署完近期重點工作後，果然看似不經意地提了一句：
“……另外，省委近期可能會就加強政策研究與統籌協調有一些新的考慮，大家思想上要有所準備，相關處室要提前做些功課。”
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話說得含糊，但在有心人聽來，無疑是對那陣“風聲”的側麵印證。
散會後，葉凡注意到，李副處長臉上的神色比平時更加凝重，腳步也匆忙了些。而陳處長在回辦公室的路上，則若有所思地看了葉凡一眼，雖然沒有說話，但那眼神裡似乎包含了一些難以言說的內容。
葉凡明白，陳處長可能也聽到了類似的風聲，甚至可能知道他與外界的一些聯係。這是一種無聲的默契，也是一種潛在的競爭。
晚上，他謝絕了小趙一起吃晚飯的邀請，獨自回到公寓。他沒有開燈，在黑暗中坐在沙發上，將白天聽到的“風聲”與王主任的暗示、李副處長的反應、陳處長的眼神一一串聯起來。
信息還不夠完整，但脈絡已隱約可見。省委有意加強政策研究，可能新設處室；李副處長在積極爭取；王主任對此事知情，並可能在其中擁有一定話語權；陳處長作為綜合一處的負責人，必然也會關注此事可能帶來的處室內部分工或人事變動。
他需要更多的信息來驗證和補充這個判斷。
他拿起手機，猶豫了一下，撥通了省委組織部乾部三處那位副處長的電話。他沒有直接詢問新設處室的事情，而是以請教的口吻，聊起了近期省裡關於優化年輕乾部成長路徑的一些新提法，並在談話末尾，看似無意地感慨了一句：
“辦公廳這邊最近任務重，感覺政策研究的力量還是有點跟不上，要是能有所加強就好了。”
對方在電話那頭沉默了幾秒，隨即笑著接話：“葉科嗅覺很靈嘛！上麵確實有這個考慮，不過還在醞釀階段，涉及麵廣，沒那麼快。怎麼，葉科有興趣？”
“我這點資曆哪敢想這些，”葉凡立刻自謙地否認，語氣輕鬆，“就是覺得工作中有時候力不從心，希望上麵能多給支持。還得向你們組織部門的領導多學習。”
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