時光荏苒，白駒過隙，轉瞬之間便邁入了陽春三月。隨著春日暖陽的逐漸升溫，大地也悄然褪去了冬日的嚴寒，氣溫開始緩慢回升，天氣變得越來越暖和起來。
而此時此刻，正值粟和春小麥的最佳播種季節，永寧縣城外的田野間，處處都呈現出一片繁忙熱鬨、熱火朝天的景象。
那些從熊耳山遷徙而來的流民們，經過一段時間的磨合與適應，如今也漸漸融入到了這個新的環境之中。
儘管永寧縣城曾經遭受過重創，城內許多建築都遭到了不同程度的損毀，但通過大夥齊心協力地不懈努力，在這短短一段時間裡，已經成功修複了少量的房屋，足以滿足眾多百姓的居住需求。
不僅如此，此前由李倚派遣出去的八位屯將更是不負眾望，他們紛紛帶回了令人振奮的好消息——陸陸續續又有一些流民從周邊的各個縣城趕來此地。
就這樣，永寧縣城內的人口數量不斷增加，目前已然達到了七八百之多。
雖然與昔日永寧縣城的全盛時期相比，仍然存在著相當大的差距，但不可否認的是，這座小城正在逐步恢複往昔的繁榮與人氣。
然而，隨著人口的日益增長，一係列問題也接踵而至。首當其衝的便是糧食供應以及人員管理方麵的難題。
要知道，即便孟珍珠的山寨之前儲備了頗為可觀的糧食，但麵對日益增長的人口消耗，這些存糧恐怕也難以長久維持。
鑒於這種情況，李倚當機立斷做出決策：將城外原本全部用於耕種春小麥的土地劃出一半，以做專門種植粟等生長周期較短的農作物，以期能夠儘快收獲成果，緩解當前緊張的糧食壓力。
與此同時，針對城中百姓的管理也被提上日程並得以實施。經過李倚考慮後，決定采取軍事管理製度。
這套製度規定，除去一小部分因身體原因完全喪失行動能力者，他們每日無需從事任何勞動即可領取到維持生存所需的最低限度食物補助之外；
其他所有人都必須通過辛勤勞作來換取食物。無論是參與農耕生產，還是投身於城內建築物的修繕工作，隻要付出努力就能夠得到相應的回報，強製執行，軍事化管理。
值得一提的是，那些擁有一技之長人在此製度下顯得尤為受歡迎，不管是農耕人才，還是紡織女工等，統統都被李倚列為重點關照人才，因為技術就是第一生產力。
不過比較遺憾的是，這當中並未包含擅長製造武器和盔甲的工匠。究其原因，這類工匠通常受到極為嚴格的管製與約束。
他們大多屬於中央政權或各個藩鎮勢力的核心技術團隊成員，基本上很難流落至民間社會。
不僅如此，除了對城中百姓有條不紊地展開管理工作以外，那日曹延所招募而來的士兵李倚同樣進行了調整。
李倚在對這批新入伍的士兵和以前的老兵進行檢閱之後，精心挑選出其中頭腦較為靈活機敏的十個人，並將其組建成一個名為“暗影”的情報收集部門。
由於他心中認定的那位最為合適的人選此刻並未身處此地，因此，在當下這個階段，情報部門隻能暫時交由李倚本人親自出馬，全麵負責掌控以及調度等各項事務。
這些人員的培訓並沒有持續太長時間，主要前期所需要的僅僅是打聽所發生的事跟他記憶中的有沒有偏差，因此隻是簡單培訓過後，這批情報人員旋即便被李倚兩人一組分別派遣至了洛陽、河中、京師、宣武以及河東等地。
要知道，上述這些區域皆是日後必須予以高度重視並密切關注的關鍵所在。
之所以會將這些人手如此之早就外放出去，一是他確實不知道培訓什麼，再一個也是出於對他們自身能力與忠誠度的雙重考量。
李倚希望能夠借此機會，讓他們憑借各自的本事在當地逐步建立起屬於自己的情報網絡。
這無疑是一次極為大膽且充滿冒險精神的嘗試。
不過，好處也是顯而易見，倘若此次行動能夠成功，那麼結合李倚對於曆史走向的知曉，再輔之以從各地源源不斷傳來的各種情報，說不定能在未來即將爆發的藩鎮爭鬥中搶占到些許至關重要的先機。
此外，他還從眾多士兵當中再次遴選出二十名表現出色者，組建了親衛隊，交由曹大猛擔任親衛隊長一職。
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