南城兵營前，立著一個“東宮六率新軍招募處”的木牌，史萬歲正在招募士卒。
看見我的車架到了，史萬歲急忙上前行禮，道：“末將參見太子殿下。”
我微微點頭，道：“史將軍免禮。”
說著，我上前兩步，看著那些正在接受選拔的士卒，問道：“史將軍，新軍的招募，進行得如何了？”
史萬歲道：“啟稟太子殿下，新軍的招募，進行得很順利，目前已經招募了兩千餘人，隻是，這些人都是新兵，想要形成戰鬥力，恐怕還需要一些時日。”
我聞言，微微點頭，道：“新軍的人數，定為兩千人，寧缺毋濫，若是人數不夠，可以繼續招募，若是人數多了，那便直接淘汰，本宮不要求人數，隻要求質量。”
“至於新軍訓練的方法，本宮已經有了計較，你就按照本宮的方法訓練便是，回頭本宮叫人把訓練方法送過來。”
說到這裡，我微微一頓，繼續說道：“對了，玄甲軍就不用充入六率新軍了，他們本宮另有安排。”
因為袁天罡的話，我改變了主意。
說到這裡，我看了旁邊的李靖一眼。
玄甲軍作為我的終極武器，必須要是精銳中的精銳，他們每個人，至少都要做到以一敵百，隻有如此，才能發揮他們的作用。
至於六率新軍，則是作為常規武器使用，兩者不可混為一談。
史萬歲聞言，急忙點頭，道：“是，末將遵命。”
我微微點頭，沒有在這裡過多停留，帶著李靖便離開了。
回到東宮之後，我立刻開始撰寫六率及玄甲軍訓練及編製管理方法，這是我今後的立足之本，內容如下。
該法分為三大塊，暨編製、訓練和物資開支。
第一大塊，編製部分。
一、“六率”基本編製原則
規模設定：
2000人分為6個“率”，每率約330-340人。
這個人數是符合冷兵器時代基層指揮半徑。
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每“率”設層級指揮體係，強化戰術協同與專業化分工。
結合冷兵器兵種特性。
步兵、騎兵、遠程、近戰，在各率內建立“模塊化分隊”，便於靈活組合作戰。
二、六率具體劃分與職能
1.指揮體係
率長1人：主官，統籌指揮，需具備戰術決策能力。
副率長1人：協助指揮，分管後勤或訓練。
軍正1人：軍紀與思想教育，對應現代政治指導員，強化忠君思想與紀律意識。
斥候隊10人：偵察與情報，配備輕裝騎兵或快速步兵。
2.兵種模塊化分隊
每一率333人按“三三製”或“功能化”分為4個基本分隊，形成攻防兼備的作戰單元：
重步兵隊（100人）：
裝備：陌刀、長槍、重型盾牌、明光鎧。
任務：正麵攻堅、陣型固守。
輕步兵隊（80人）：
裝備：環首刀、標槍、輕甲或皮甲，配備短弩。
任務：機動遊擊、襲擾敵軍側翼、戰場急救。
騎兵隊（80人）：
裝備：馬槊、弓箭、輕騎兵甲，戰馬需提前馴養。
任務：快速突擊、迂回包抄、追擊潰敗。
遠程火力隊（70人）：
裝備：複合弓、蹶張弩、投石索。
任務：戰前壓製、掩護衝鋒、狙擊敵將。
3.六率專業化分工
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