5月初的某一個周五。
學生會休息室裡聚集著剛剛結束例會的成員們。
阿爾弗雷德（主席）、布魯克（副主席）、秘書長以及立法、司法、行政三個部門的委員長。
休息室內的氣氛一時間有些凝滯。
最終，行政部委員長按耐不住，率先發話。
“距離下半年返校節還有5個月的時間，所有相關準備工作正按照既定計劃穩步推進。”
“當前麵臨的唯一問題便是關於‘玫瑰’的選舉。”
“阿爾弗雷德，給個準話，選還是不選？”
“今天，校長辦公室又來問詢學生會了！”
阿爾弗雷德輕輕揉了揉眉心，沉思片刻開口問道：
“你們都說說各自的看法？”
事實上，拉德利已經近十年沒有選舉出“玫瑰”了。
而今年恰逢拉德利建校200周年慶典。
從去年起，學校內就不斷有呼聲傳出，要求恢複“玫瑰”的選舉。
坦率地講，阿爾弗雷德並不願意重啟這一傳統。
因為一旦“玫瑰”出現，隨之而來的不確定性也必將增加。
稍有不慎便可能引發問題。
這對於任何一個領導者、管理者而言，都是不願看到的局麵。
聽到阿爾弗雷德的詢問，休息室瞬間恢複了寂靜。
在場的都是學生會的核心成員，對拉德利的曆史了如指掌。
他們當然清楚“玫瑰”稱號的由來及其背後的故事。
尤其是100年前發生的那起事故，對所有學校管理層都發出了警示。
“玫瑰”的選擇必須慎重，寧缺毋濫。
眼見一直沉默著也不是個事兒。
秘書長對學生會當前麵臨的困境先進行了概述。
“我們正處在一個進退兩難的境地。”
秘書長有些頭疼地接著補充道：
“一方麵，我們都非常清楚，玫瑰’的存在無疑將成為校園內最大的不穩定因素。”
“一旦啟動選舉程序，首先麵臨的就是一係列繁瑣複雜的準備工作。”
“而選出‘玫瑰’之後的管理任務，則更加艱難且充滿挑戰。”
“這一切無疑都會給學生會處理日常事務帶來極大的壓力。”
休息室內的氣氛變得更加凝重起來。
立法部委員長：“這個‘玫瑰’就非選不可嘛？”
“根據規定，如果學生會不主動啟動‘玫瑰’評選，評選就不會自行開始。”
“隻要我們能頂住各方壓力，咬死不選，其他人也無可奈何。”
秘書長歎了口氣。
“所以說學生會進退維穀。”
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“我們不想選，但形勢不由人。”
“不說學生內部的壓力，單是家長會、校友會和校長辦公室，對今年‘玫瑰’評選的詢問，從去年起就沒斷過。”
“最近更是頻繁。”
“選吧，風險太大。不選吧，又需要拿出充分的理由來。”
“偏偏今年是拉德利成立兩百周年，對傳統的繼承尤為重視。”
一時間，所有人都在心中哀歎：偏偏遇上拉德利成立兩百周年！
評選“玫瑰”對於各方來說，似乎是一場狂歡。
然而，對於負責此事的學生會來說，就是場災難！
司法部委員長希冀地掃視著眾人。
“以'；沒有合適的人選'；為理由拒絕呢？”
所有人都以看白癡的目光盯著他。
微微緊抿雙唇，帶著幾分不甘的司法部委員長抗議道：
“你們這是什麼神情？總不能掙紮都不掙紮一下吧？”
阿爾弗雷德感到一陣疲憊。
“別忘了，有蘭斯·歐文這位Angel在，這個理由是行不通的。”
眼見各方都想不出一個合理的理由來，阿爾弗雷德難得有些氣餒道：
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