就在劉新建和趙瑞龍的陰謀悄然織網的同時，祁同偉的反擊，也以一種更高維度、更具格局的方式，後發而先至。
他很清楚，祁書韻在漢東大學的改革，雖然得到了師生的擁護，但終究隻是一個孤立的“點”。
要想讓這個點真正穩固，就必須將它融入全省的“麵”，用省委的意誌，為她鑄造一塊任何人都無法撼動的堅實盾牌。
漢東省政府新聞發布廳，鎂光燈閃爍如晝。
一場由省政府辦公廳牽頭、省委組織部、省人社廳、省教育廳等多部門列席的專題新聞發布會，吸引了全省所有主流媒體的目光。
發布會的主角，是省委常委、副省長祁同偉。
他穿著一身深色便裝，神情平靜地走上發言台，身後巨大的電子屏幕上，顯示著發布會的主題——《關於進一步規範全省事業單位統一招考工作的倡議書》。
在場的記者們都有些意外，事業單位招考是人社廳的常規工作，往年最多由分管副省長出席，從未有過由省委常委親自站台的先例。
所有人都嗅到了一股不同尋常的氣息。
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“同誌們，媒體朋友們，大家上午好。”祁同偉的聲音通過麥克風，清晰地傳遍全場，“今天請大家來，隻為一件事——公平。”
“人才是我們漢東發展的第一資源，而獲取人才的基石，就是公平。近段時間，從呂州到京州，我們查處了一係列大案要案。這些案件背後，都暴露出了一個深層次的問題：當選拔人才的入口被‘關係’和‘人情’堵塞，當‘蘿卜招聘’成為一種潛規則，那麼我們乾部隊伍的肌體，就必然會從內部開始腐爛。”
他這番話，直接將矛頭對準了漢東官場積弊已久的頑疾，讓台下不少廳局級乾部的臉色都微微一變。
“亡羊補牢，為時未晚。”祁同偉的語氣不帶絲毫感情，卻充滿了不容置疑的力量，“經省委常委會初步研究同意，我在此代表省政府，正式向全社會發布‘陽光招錄’七步工作法。”
他身後的大屏幕隨之亮起，清晰地列出了七個步驟。
“從今年起，我省所有事業單位的公開招考，都必須嚴格遵循‘公告→報名→筆試→麵試→體檢→政審→公示’這七個步驟。”
“筆試必須全省統考，匿名閱卷；麵試必須引入第三方考官和媒體觀察員，全程錄像；最終的錄取名單，必須在省級媒體上進行不少於七個工作日的公示，主動接受全社會的監督。”
“我在此宣布，省紀委、省監委將成立專項督察組，對所有招錄環節進行巡回監督。任何單位、任何人，如果被發現存在違規操作、徇私舞弊的行為，無論涉及到誰，一律嚴懲不貸，絕不姑息！”
這番話，如同一道驚雷，在發布廳內轟然炸響！
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