家家常菜館，味道好，人均五十，大家要是不嫌棄，我請大家去吃——我兼職賺了錢，也想跟大家熱鬨熱鬨。”
同學們愣了愣，隨即都笑了，說：“好啊，吃家常菜比西餐熱鬨！”那天聚餐，大家吃得很開心，那個說要吃西餐的同學，還主動跟我道歉：“對不起啊，我不該那麼說。”我笑著搖搖頭：“沒事，我知道你不是故意的。”從那以後，班裡的同學都願意跟我來往，他們說我踏實、真誠，不像有些同學那樣擺架子。我知道，這都是於叔教我的——不卑不亢，才能贏得別人的尊重。
畢業後，我找了份職場的工作，在一家互聯網公司做運營。剛入職的時候，我很緊張，因為同事大多是名牌大學畢業，有的還有海外留學經曆，而我隻是個普通本科畢業生，家裡也沒什麼背景。第一天上班，主管讓我們做自我介紹，輪到我時，我緊張得聲音都有點抖，說完後，感覺同事們的目光都帶著審視，我又開始自卑起來。
晚上下班，我給於叔打了個電話，跟他說自己的不安。於叔在電話那頭，依舊是慢悠悠的語氣：“小子，你是不是又覺得自己不如別人了？我跟你說，職場上看的不是你的出身，是你的能力。你能考上大學，能找到這份工作，說明你有本事。別總想著自己的缺點，多想想自己能做什麼——你踏實、能吃苦，還肯學習，這些都是你的優勢。”他頓了頓，又說：“記住，在公司裡，跟同事相處要平等，別因為人家是主管就卑躬屈膝，也別因為人家是新人就小看人家。做好自己的事，不惹事，但絕不怕事。要是有人欺負你，比如搶你的功勞、故意刁難你，你別忍，該說的要說，該爭的要爭——你的人格和努力，不能讓人隨便踐踏。”
掛了電話，我心裡亮堂了很多。第二天上班，我不再緊張，認真聽主管安排的工作，遇到不懂的就主動問同事，下班後跟同事一起加班，幫他們分擔一些力所能及的事。有一次，我做的一個運營方案被同事拿去修改了一點，就當成自己的方案交給了主管，主管還在會上表揚了他。我知道後，沒有忍氣吞聲，而是找了個合適的機會，跟主管說明了情況，還拿出了我最初的方案草稿和修改記錄。主管核實後，在會上糾正了錯誤，還表揚了我認真負責的態度。那個同事後來跟我道歉，我也沒再計較——不惹事，是不想把關係鬨僵；不怕事，是不想讓自己受委屈。
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慢慢地，我在公司站穩了腳跟，業績越來越好，主管也越來越器重我。有一次，公司組織團建，去郊外爬山，爬到半山腰時，有個新同事體力不支，落在了後麵，沒人願意等他。我看他臉色發白，就停下來，幫他拿背包，還給他遞了瓶水：“別著急，慢慢爬，我陪你。”他感激地看著我：“謝謝你，要是沒有你，我可能就放棄了。”我說：“沒事，大家都是同事，互相幫襯是應該的。”後來這個同事成了我的好朋友，在工作上也幫了我很多。我想起於叔說的“不要小看任何人”，是啊，每個人都有自己的閃光點，尊重別人，就是尊重自己。
去年過年回家，我特意給於叔買了箱好酒，還給他帶了條好煙。到了於叔家，他正在院子裡劈柴，看見我來，放下斧頭，笑著說：“小子，回來啦！”我把東西遞給於叔，說：“叔，謝謝您當年教我的那些話，要是沒有您，我可能現在還自卑呢。”於叔接過東西，放在牆角，說：“謝啥？我隻是跟你說點實在話。你能有今天，都是靠你自己爭氣。”
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