些好處使得許多人都開始心動，雖然穩健派舉出史料和現實作為武器：告訴他們城裡沒有多少居民可以給抓來當苦力，從明代的臨高縣誌看，本縣一直不怎麼富裕，縣庫裡也不會有多少物資糧食。
這時候激進派的代表人物馬千矚卻意外的提出把這個問題暫時擱置一下，著重解決這次戰鬥中暴露出來的訓練和組織方麵的問題。
訓練工作的確是空白：上岸來十幾天，每天都在勞作，根本沒時間，實彈打靶也隻做過一次，每人打五發子彈就把計委心疼的直叫了，五百個人就得二千五百發子彈。穿越眾在這次戰鬥中損失最大的就是他們的子彈消耗，在這次前後不到一小時的戰鬥裡，消耗了差不多三千發子彈，這可真是個可觀的數字。而子彈總庫存隻有一百萬發……這種訓練和小戰鬥就用去了這麼多子彈，接下來的仗怎麼打？什麼時候能生產出金屬定裝子彈呢？
至於組織性的問題，顯然和軍訓不足有直接的聯繫。蕭子山在會議上提出：各個專業組在戰鬥中都表現得不錯，這顯然是因為平時一直在一起工作，彼此熟悉的結果。問題主要出自那些每天臨時編組的各種所謂「基本勞動力小組」。這種小組建立伊始是固定編製的，實際現狀是每天都根據人力資源部門的調配臨時組成，結果大家互相之間即不熟悉，又缺少信任感，平時乾活沒事，遇到危急狀況就難以團結在一起。
經過討論，執委會重申了小組的方案：全體穿越者，除了家庭單位之外，單身人士以自由組合為前提，建立起固定的四人小組，每個小組推舉一名組長負責，共同參加勞動，住房也儘量安排在同一間宿舍。通過同吃同住同勞動來增進友誼――大學裡的宿舍兄弟之間的關係都比較鐵的。
每個小組，都配發一支sks步槍作為小組裝備，這樣大家平時就有機會用步槍進行練習，即避免了戰時才發槍，大家對武器不熟悉，又防止了人手一支步槍，造成軍火失控的局麵。
以這些小組為基本單位，每周抽出一定的時間進行軍事訓練，增強彼此之間協同水平。緊接著，北煒又拋出了一個新的訓練計劃：「狩獵」。
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