今年上半年全國的網民數量約2.35萬，年底為8萬，還不如後世一個擦邊主播的粉絲零頭。但中華網的宣傳對象卻不僅僅是這2.35萬網民，而是對互聯網感興趣的廣大愛好者。他們通常有不錯的學曆，對電腦有一定的了解，搞技術的理工男居多………
轟隆隆！
回寧波的一列火車上，24歲的丁磊望著窗外的農田出神。
他剛去了一趟上海，不為別的，隻為上網。中華網的消息讓他心動無比，非得親眼看看，於是聯係了一位在上海的朋友，也費了不少曲折才找到能上網的地方，體驗了幾個小時的互聯網。
不虛此行。
他還注冊了一個中華網賬號，叫三石。
“你如果想做互聯網方麵的工作，要麼去京城，要麼去廣州。京城有東方科技，廣州發展快，靠近香港，互聯網意識比較開放。”那個朋友道。
“唉！”
丁磊歎了口氣，那就得辭職啊，辭職需要下決心的。
他是寧波奉化人，跟老蔣是老鄉。
父親是奉化食品廠負責技術的副廠長，電子發燒友，耳濡目染下他對電子科技也非常感興趣。後來考上了成都電子科大的微波通訊專業，又自學計算機技術，畢業分配到寧波郵電局，成為了一名通信工程師。好單位啊，旱澇保收，待遇不錯。
父母非常滿意，丁磊卻很無聊。他不喜歡單位論資排輩的氛圍，不喜歡每天重複的工作，更不喜歡僵化的製度一一他向單位提出很多革新技術建議，都沒被采納。
曆史上，他會在今年提出辭職，單位不同意，他不管不顧直接去了廣州，單位無奈，這才給予開除。他先乾了兩年互聯網技術方麵的工作，97年自己創立網易。
如今卻有了兩個選擇。
“互聯網，東方科技，廣州……”
年輕的丁三石陷入苦惱。
“我們不同意！”
“單位從來沒有這種先例，你是國家培養的大學生，怎麼能夠辭職呢？”
成功人士基本有一個共同特征，有主見。在父母和單位的雙重反對下，丁磊與原時空的做法一樣，說走就走。但他的計劃是，先去東方科技試試，不行再南下廣州。
京城。
東方科技的互聯網中心創建以來一直在招人，也不斷有人求職，但陳奇卡的嚴，總人數依舊很少。現階段的互聯網，中規中矩的人無需太多，他最看重的是：有沒有互聯網意識？
這東西很微妙。
懂技術的太多，有意識的太少。
“陳總，這是新一批的人員名單。”
“嗯！”
辦公室裡，陳奇看著名單，上有姓名、履曆等資料，忽地目光一頓，落在一個單獨圈出來的名字上麵：“丁磊？他怎麼回事？”
“他是寧波郵電局的，單位還沒批準他辭職，自己非要跑過來試試。我們初步了解過，技術過硬，腦筋靈活，情況特殊請示您的意見。”
“哼！身為公職人員還沒辭職就想換單位，無組織無紀律，肯定是個刺頭……”
陳奇沉吟片刻，道：“但集團不拘一格降人才，如果真有過人之處也可破例。這樣，你安排20分鐘的會見，叫他過來。”
“好！”
下屬去了，暗道陳總真是胸襟廣闊包容大度求才若渴，傳出去又是一段佳話。
丁磊找了個小旅館住下，已經待了幾天。
每日並不枯燥，各種逛中關村，也少不了去東方科技的科教室。這裡的上網氛圍與上海完全不同，熱鬨豐富又親切，短短幾天就交到了朋友。
大家聽他從寧波來的，紛紛表達佩服之情。
這日，丁磊終於等到通知：陳總有20分鐘的時間見你！
於是他懷著忐忑不安的心情，跟著工作人員上樓，來到了一間辦公室門口，擡手敲了敲，裡麵傳出一聲：“請進！”
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進了門，看見了那位大名鼎鼎的人物。
全國10億人，哪怕是偏遠農村，隻要有電影放映隊的地方，無人敢說沒看過陳奇出品的片子。隻要有收音機的地方，無人敢說沒聽過他公司歌手的音樂……
這些都是文藝領域，對丁磊這種技術人員來講，東方集團搞電腦、做軟件、傾力開發操作係統等等，才更令大家向往與欽佩。
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