跳過常規的處務會討論?
這說明什麼?
說明錢副處長對這個方案的評價,高到了他不想讓任何環節出現變數的程度!
「不過——」
錢副處長話鋒一轉:
「我要提前給你們打個預防針。這個方案如果獲批,試點工作的壓力會非常大。」
他看向楚風雲:
「小楚,如果部領導同意試點,具體的細則設計和跟蹤指導,就要靠你了。」
楚風雲心臟狠狠跳了一下。
但他表麵不動聲色,鄭重點頭:
「請錢處放心,我一定全力以赴!」
錢副處長滿意地點點頭:
「好,你們先回去,等部領導的意見。」
兩人走出辦公室。
老王長出一口氣,拍了拍楚風雲的肩膀:
「小楚,了不起!真的了不起!」
他的語氣裡,已經沒有了最初的那種居高臨下,而是多了幾分平等,甚至是欣賞。
楚風雲謙虛地笑笑:
「都是王老師您指導得好。」
「別謙虛了。」
老王擺擺手:
「你這份方案,我心裡有數。我在組織部這麼多年,見過的方案沒有一千也有八百,能達到這個水平的……」
他停頓了一下:
「五個手指頭數得過來。」
楚風雲沒有接話。
他知道,真正的考驗還在後麵。
方案獲批,隻是第一步。
能不能把試點做好,能不能在這個過程中站穩腳跟,才是關鍵。
而更重要的是——
這個方案一旦上報,必然會引起組織部內部各方勢力的關注。
李國華那邊會怎麼反應?
馮世鋒那邊會怎麼應對?
張國良、孫明輝這些處裡的實權人物,又會是什麼態度?
楚風雲走在走廊裡,腦子飛速運轉。
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他必須提前做好準備,應對接下來可能出現的任何情況。
兩天後,消息傳來。
分管組織工作的副部長審閱了方案,批示:
「思路新穎,具有前瞻性和實踐價值,原則同意。由乾部五處牽頭,選定試點地市,儘快啟動。」
批示下達的當天下午,錢副處長召集處務會。
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