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"": "（邱霈恩主編，人民出版社，25.2萬字，2004年5月）
解決問題需要大的理論來指導，大的德來確保，大的智慧來應對和大的戰略來把握。
也需要小的經驗來參照，小的藝術來玩轉，小的機靈來活躍和小的策略來行動。“大”與“小”兩方麵都是領導科學和領導藝術的整體，必然要具體結合並表現到具體、真實的領導過程之中。
領導者在充分掌握“大”的一麵的同時，還要充分掌握“小”的一方。
“一把鑰匙開一把鎖”的格言。
1、領導謀識之法。10項。（1）抓開局須得要領；（2）駕馭挫折；……
2、領導運作之法。10項。（1）學會指導工作；（2）學會超脫；（3）創新工作方式……
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3、領導用人之法。10項。（1）識別英才；（2）合理搭建人才結構……
4、領導關係之法。21項。（1）與上級交往應等距離；（2）巧妙化解上級成見；（3）善待前任；（4）掌握必要的溝通技巧；（5）當妥協時要妥協……
5、領導哲學之法。22項。（1）巧用拖延；（2）掌握平衡藝術；（3）妙用糊塗；（4）學一點辯證法；（5）善於把握工作中的“方”與“圓”……
6、領導言語之法。8項。（1）有效地主持會議；（2）善用體態語言；（3）“笑”的妙用……
7、領導形象之法。9項。（1）擺脫孤獨；（2）學會沉著……
8、領導鑒戒之法。7項。（1）攬權過多積弊大；（2）“拍腦袋”決策教訓多；（3）當官莫當糊塗官……
“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。
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