第29章 公司改革，元老反對！天峰科技有限公司的福利實在是太好了，
有一說一，
不少員工都覺得呆在家裡還不如留在公司愜意呢，
這些中層幹部更是如此了，
而且天峰科技說是單休，
其實周六什麼工作都沒有，
隻需要開個會，
給員工們規劃下一周的工作，
然後就可以解散了，
你想在工作區繼續工作沒人攔著你，
你想去休息區摸魚也沒人攔著你，
可以說是很自由了。
而且還有一個重要的原因就是，
公司裡的消費很低啊！
一日三餐，
消費頂多三十，
量大管飽，
還非常豐盛！
澡堂五塊錢一次，
自帶搓澡、蒸桑拿，
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順帶還能去遊泳池。
這種情況下，
你不要我周六到公司了？
那怎麼行！
這不是讓我豐富多彩的人生瞬間索然無味了嗎？
“唐總，我們可以上班，不需要單休！”
中層幹部們紛紛發聲道。
“我很理解你們的心情，但是從現在開始，天峰科技的工作區將會在周末徹底關閉，不允許任何人私自工作！”
唐宇擲地有聲道，清澈的聲音回蕩在會議大廳內。
這一世的他，
沒經歷過牛馬一樣的生活，
雖然已經儘可能在改善公司環境，但是難免有許多地方不夠完善。
唐宇有了前一世的經歷，自然明白還有更加人性化的製度——那就是周末雙休！
“在我們的公司之中，還存在著一種亂象，那就是有人會把工作囤積到周六，一次性解決！”
“為此，他們甚至不惜從早到晚不休息，過度工作，以至於勞累過度，得不到休息！”
“周末一定要讓員工們得到休息，才能夠讓大家有活力地麵對下一周的工作！”
唐宇其實是分得很明白的，休息是休息，工作是工作，前者是為了更好的工作，而工作是為了過上更好的人生。
因此，公司要是無底線地壓榨員工，讓他們每天都處於一種忙碌而焦慮的狀態中，這不就南轅北轍了嗎？
中層幹部們沉默了，
這種現象也是事實，
有時候他們摸魚，
許多不重要又繁瑣的工作都會累積到周六一次性完成。
“唐總太懂我們這些懶狗了！我就是喜歡把事情留到最後一天來做的那類人。”
“對啊，公司寬鬆的管理方式反而成了我們摸魚的護盾，這麼做的確有悖唐總的初衷了。”
“而且單休的話，經過六天的工作，周日我們都已經精疲力盡了，哪都去不了不說，還要擔心明天的工作，完全得不到休息！”
“強，我們的唐總太強了，原來他一直都在思考怎麼讓我們工作的同時，真正得到休息！”
中層幹部們都理解了唐宇的真意，喧嘩聲逐漸平息下來。
可是這個時候，
公司高層席位，
數道嚴厲的聲音傳來。
“對不起，我堅決不認同周末雙休！社會上還沒有一家大企業，採取的是周末雙休。他們的員工從來都是不要命地幹活，為了公司可以放棄一切！”
“我附議，雙休製度罪大惡極，降低公司效率，折損公司利益！無數渾水摸魚的閑人進來，還加大了公司的開支，財務部已經苦不堪言了！”
“唐宇，我們幾個都是這家公司的元老級人物，當初和你一起打拚出這麼大的企業，可是你的改革越發過分，已經超過了我們容忍的底線！”
“現在我們幾個正式彈劾你，解除你董事長的職務！”
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左優、馮源、梅順言還有高思彤均是義正詞嚴道。
他們四個是大學時代就陪唐宇打拚的公司老人了，
見證了無數風雨，
親眼看著天峰科技從不知名的小公司成長為青城經濟支柱之一，
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