【工作態度比工作能力更重要】
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三百六十行，行行出狀元。每份工作和職業都有其存在的價值。無論你是一名基層員工，還是一名公司高管，在工作中都應該秉持認真、積極的態度做事。請牢記，工作態度比能力更重要。你怎樣看待工作，工作就會給你怎樣的回饋。
做事的態度決定事業的高度，用積極的態度做事，會更加從容。還沒開始做事情，你就認為它不可能成功，那麼它當然就不會成功；或者做事情時三心二意，馬馬虎虎，那麼事情也不會有好結果。
工作態度比工作能力更重要，認真積極做事能有效彌補能力上的短板，甚至會在一段時間以後讓你的能力有突飛猛進的增長。顯然，擁有自驅力的員工會自動自發地做事，極大地提升執行的效果。
英國首相瑪格麗特·撒切爾夫人是一位工作態度非常積極的人，這與她從小受到的“殘酷”教育有關。
瑪格麗特·撒切爾出生在一個小鎮，父親對她的教育非常嚴格。父親要求她，無論做什麼事情，都要爭當第一，不能落後於人。在父親嚴厲的教導下，瑪格麗特在學習和生活中，事事爭第一。
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上大學時，她成績非常出色，用一年的時間修完了五年的課程。與此同時，她還兼修體育、音樂、舞蹈等課程。1979年，她出任英國首相，成為政壇上耀眼的一顆新星。
一個人在工作中所秉持的態度，會把他與周圍的人區分開來。一個努力、積極工作的人，時間久了會獲得更大的職業上升空間。“乾一行，愛一行”，在什麼時候都不會過時。日出日落，朝朝暮暮，同樣的工作，卻因為態度的不同而業績迥異，工作前景也會產生天壤之別。
每個人都有不同的職業生涯，有的人拚搏幾年就成為公司的頂梁柱，得到領導的器重和賞識；有的人從業十多年卻無所事事，仍舊在公司的最底層；有些人總是嫉妒他人的職業和前景，而不從自身尋求原因。其實，除了少數智商極高的人，大部分都是平凡的普通人，而一個人的成就有多大，從根本上取決於他數十年如一日的工作態度。
一位資深HR在對員工進行業績考核時，認為不僅僅要看一個員工的工作能力和業績，還要看一個人的工作態度。在他看來，能力決定了一個人是否能勝任這份工作，而態度則決定了一個人的發展空間。
那麼，在工作中應該秉持什麼樣的態度呢？
1.熱愛你的工作
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