大聲而堅定地告訴他：這是你的工作，責任所在，義不容辭！
選擇了這份工作，你就必須接受它的全部，擔負起天經地義的責任，而不是僅僅享受它給你帶來的益處和快樂。
有這樣一個故事：在一列火車上，有一位婦女將要臨產。列車員廣播通知，緊急尋找一位婦產科醫生。這個時候，有一位婦女站了出來，她說自己是婦產科的，列車長趕忙把她帶入一間用床單隔開的病房。
毛巾、熱水、剪刀、鉗子什麼都到位了，隻等最關鍵的時刻到來。那位自稱是婦產科的女子此刻非常著急，將列車長拉到產房外，說產婦的情況非常緊急，並告訴列車長自己其實是婦產科的一名護士，並且由於一次醫療事故被醫院開除了。今天這個產婦情況不好，人命關天，她自知能力不夠，建議立即送往醫院搶救。此時，產婦由於難產而非常痛苦地尖叫著，而列車行駛在京廣線上，距最近的一站還要行駛一個多小時。列車長鄭重地對她說：“你雖然隻是一名護士，但在這趟列車上，你就是醫生，我們相信你！”
列車長的話感染了這名護士，她開始變得鎮定，但走進產房時又問：“如果在不得已時，是保小孩還是保大人？”
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“我們相信你！”列車長又鄭重地重複了一遍。護士點點頭她堅定地走進產房。列車長輕輕地安慰產婦，說現在正由一名專家給她助產，請產婦安靜下來好好配合。
經過漫長的等待，嬰兒洪亮的啼哭聲宣告了母子平安，人們懸著的心終於落下。那位婦女幾乎單獨完成了這個手術。這是她從業以來碰上的難度最大的手術，但同時也是她第一次獨立完成並且成功了的手術，創造了這一奇跡的正是責任。
這個世界就像一個大機器，每一個人都是機器上的一個齒輪，一個齒輪的鬆動會引起其他齒輪的非正常運轉，進而影響到整個機器。對於這個社會如此，對於社會的一個單元——企業，亦是如此。
你是否趁經理不注意時偷偷地開小差，或者煲與工作無關的電話粥，就像當年上課趁老師不注意時偷偷地擺弄新買的卷筆刀？又是否將本來屬於自己的工作推托給其他同事？抑或當老板布置一項任務時，你不停地提出這項任務有多艱巨，暗示老板是否在你做成之後給你加薪或者你做不成也情有可原，因為這的確不是一項容易的工作？
這樣的人不多但也不是少數，要不然有問題的企業為什麼還那麼多，顧客的滿意率為什麼還那麼低？每一個老板都清楚他自己最需要什麼樣的員工，不要以為自己隻是一名普通的員工，其實你能否擔當起你的責任，對整個企業而言，同樣有很大的意義。
對一名公司的職員來說，責任所在，義不容辭！意識到這一點，努力在工作中做到這一點，以它為動力去戰勝困難、去完成任務，那麼你就是公司真正放心的員工。
有一個城鄉結合部正在大搞建設，工地一角突然坍塌，腳手架、鋼筋、水泥、紅磚無情地倒向正在吃午飯的民工，煙塵四起的工地頓時傳來傷者痛苦的呻吟。
這一切都被路過的兩輛旅遊大客車上的人看在眼裡。旅遊車停在路口，從車裡迅速下來幾十名年過半百的老人，他們好像沒聽見領隊“時間來不及了”的抱怨，馬上開始有條不紊地搶救傷者。
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