第20章 ‘全廠損耗整改小分隊’自命名版三人一路邊走邊聊，很快就到了閑置辦公室。
其實這間辦公室很好辨認的，因為門口掛了個“專項降耗小組”的簡易牌子。
一看就是臨時趕出來的，牌子都還帶著毛邊兒。
說是閑置辦公室，其實就是個堆放雜物的屋子。
他們甚至都做好了心理準備，麵對打開門就是到處積滿灰塵的樣子。
但是門一打開，見到的卻是乾淨整潔的屋子。
三個人鬆了口氣，起碼不用再做正事前打掃衛生了。
寧棠猜測，這應該是賀主任提前跟後勤打招呼，讓他們打掃乾淨了。
不大的屋子裡雖然陳設簡單，但有桌子有椅子有紙筆，足夠他們用了。
三人紛紛滿意落座。
坐下後，寧棠從包裡掏出當初她寫下來的第一車間損耗整改方案的手稿，給了蘇曉和周明遠。
兩個人也沒說什麼，拿過來就埋頭看。
第一車間的損耗整改方案蘇曉和周明遠都知道，正式整改文件也都提前研讀過。
他們清楚這套製度在一車間落地後成效極佳。
現在有寧棠的手寫原稿對他們的幫助會更大。
雖然手稿潦草了點，但勝在思路清晰。
上麵密密麻麻標註著修改痕跡、問題備註與調整思路，完整記錄下了整套方案從構思、試錯到成型的全過程。
這樣能夠讓看的人做到思考著理解。
在他們兩個看手稿的時候，寧棠也沒閑著。
她在想該怎麼應對即將到來的刁難。
現在有個很現實的問題擺在他們眼前。
就是她，蘇曉和周明遠三個“臭餑餑”無論去哪個車間，都一定會不受待見，甚至百般排擠。
原因很簡單，各車間領導手握車間管理權，車間內部任命權。
而他們三個不同崗位職責的年輕人，卻被劉副廠長直接指定，到各個車間製定損耗整改方案。
對於各車間主任來說，這完全是一種失權的表現。
尤其是在車間內，如果被寧棠幾人發覺到某個環節存在重大損耗，那作為車間主任的他們，或許會被書記，廠長，副廠長直接視為管理失職，監管鬆懈。
一旦矛盾被落實，那麼隱形的敵對就徹底形成。
各車間主任明麵上不會對他們進行阻撓，但暗地裡隨便耍點手段，就夠他們吃一壺的。
【𝗼𝗼𝗽.𝘁𝘄 無錯章節】
上頭領導態度擺在這裡，那底下工人自然有樣學樣，對待三人肯定談不上客氣。
所以當前的首要任務，是要解決他們“全廠損耗整改小分隊”與車間主任之間的矛盾。
寧棠下意識地轉著筆，速度越來越快。
思來想去，她決定還是用離間計。
此招雖險，卻勝算極大。
寧棠心中有了主意，心情更加愉悅。
她隨手扯過一張紙，悠閑的在上麵寫寫畫畫。
比起對著手稿紙神情緊繃的蘇曉和周明遠，寧棠顯得沒有絲毫急迫感。
心急吃不了熱豆腐，一旦著急可就要燙嘴啦。
筆尖沙沙的劃寫聲始終響在不大的屋子裡。
過了許久，蘇曉和周明遠終於擡起頭來，擡手揉著已經僵硬的脖子。
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寧棠聽見動靜，也從她一堆寫滿了的草稿紙裡擡起頭：
“看完了嗎？有什麼問題我們‘全廠損耗整改小分隊’可以一起討論討論。”
寧棠期待的看著他們。
大家應該多溝通的。
隻有在溝通中，才能最快看出一個人的脾氣性格和處事風格。
但聽到寧棠給三人起的名號，蘇曉和周明遠愣了一下，一時間沒有說話。
怪了，這名字寫得好有水平，又有氣勢又沒氣勢的。
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