第264章 一代新人換舊人

(3 / 6)
⚡ 登入後報錯可獲 3天VIP 免廣告——立即登入

你多拿這10塊錢就等於多拿了一級工資,這差的可就不是一星半點了。

在這個年代10塊錢能買什麼?

10塊錢能買54斤米麵,15.6斤花生油,3.3斤茶葉,23.8尺黑布……

有這10塊錢,一家人的生活質量能得到顯著的提升,也能讓職工的積極性得到大大的提升。

紅鋼集團現有職工五萬多人,每個月平均支出50萬的各項獎金,一年就是600萬。

高雅琴提到集團今年的出口利潤也才不過八百多萬,光是給職工發獎金就吃去了一大半,其他建設性費用從哪裡來?

這還得說紅鋼集團從去年開始就積極拉動內需,在集團內部創建供銷服務部門。

同時在全國範圍內建設供銷服務體係,銷售總公司更是迎來了高速發展的時代。

江南片區的成立,大大提升了集團產品在南方地區的市場占有率。

國外市場的利潤反哺在技術革新和企業發展上,繼而提升了紅星品牌產品在國內的競爭力和占有率。

與供銷體係憑票購買的情況不同,紅鋼集團的銷售體係不需要工業票,隻收錢。

雖然應供銷公司的要求,紅鋼集團在產品銷售端提升了零售價格,但也更廣泛地提供了售後服務和差別性服務。

今年京城供銷公司的老馬就給李學武打電話訴苦,市民在給供銷公司提意見的時候就多次提到了紅鋼集團的銷售部門。

再詳細一點說,紅鋼集團在市裡有幾個特殊供應服務部,這個不占什麼影響力。

汽車銷售門店對於大眾來說還是距離有點遠,但亮馬河工業區的市場不遠啊。

他們去亮馬河生態工業區遊玩,順便逛逛市場,看著紅鋼集團內部職工購買價格,再看看人家的可購買商品範圍,說不羨慕是假的。

雖然普通市民也可以在市場內購買商品,也不要副食本和票據,但價錢看得他們肉疼。

隻有那些不差錢的,家裡吃閒飯人口少的,上班人口多的家庭才舍得來這邊消費。

市民們當然也知道,紅鋼集團的供銷服務部不可能平價開放,真的開放了,一個紅鋼集團的供應鏈絕對承受不起市民的消費。

他們也不是要求供銷公司取消購買憑證,而是希望學習紅鋼集團增加產品類別,提高服務品質,別一開口就能把人噎死。

李學武當然能聽得出老馬話語裡的意見,但對此他是無能為力。

不是兩人之間的矛盾和認知差距,而是現實市場的競爭,是市場經濟和計劃經濟在對比下的差距。

更多小說內容請訪問o o p . t w

價格更高,服務更好,品類更齊全,沒有購買限製,有些市民已經選擇用腳投票了。

供銷公司當然不介意市民去亮馬河市場購物,這樣還能減輕他們的供應壓力呢。

但在意見上的反饋,尤其是服務品質的要求,可以說紅鋼集團內卷了同行。

看似工人的獎金就占用了出口盈利的大部分,但還要看見內需的拉升能力。

出口利潤在政策性地降低,但國內的營銷利潤在大大地提升,這也是一種進步。

不過高雅琴講到的,將部分預算和財務自主權下放給總公司和一些分公司級別單位,以提升整體積極性的建議他是讚成的。

李懷德也從他的眼神裡看出了這一點,便轉頭問向了董文學的意見。

董文學是想了好一會,這才看向高雅琴問道:“比例上有什麼意見嗎?”

“這個我想過了,還是得集體討論。”

高雅琴這會兒卻謹慎地講道:“我的意見是在保證集團擁有集中力量辦大事,且能調控各單位健康發展的前提下製定相關比例。”

這裡她有一個點故意隱藏下來沒有說,那就是除了軋鋼廠和冶金廠的計劃生產份額外的營收上繳比例。

現階段集團各單位營收和支出是兩條線,統籌規劃,多少由集團來調控。

按照高雅琴的意思,既然要放鬆財務和預算管製,那就得在營收上繳上做文章。

。啊作運以可額份務財有哪司公分和司公總,配分收營有沒,了道知就想想

”。的對反不是我那,見意個這是都們你然既,嗯“

”。的算劃是還算一算賬筆這,率效和能產高提能上度程定一在,限權理管務財司公分和司公總各予給地當適“:道講口開,想了想德懷李

”。弊利衡平是鍵關,的美完是度製理管種一有沒上界世,道知都們咱過不“

。去回了坐靠才這,上幾茶了在放料資的裡手將,子身了直坐他

”。點一守保得麵方算預是的說要我,證論行進家專織組誌同農玉請以可們咱上例比“:道講武學李和琴雅高點了點指手德懷李”。點一膽大,呢們你,點一慎謹我“

”。定製算預的度年一下行進益收和要需的身自據根司公分和司公總各許允上則原“

”。麼什乾就麼什乾想們他能不,控調和核審行進算預體整對要也但“:道調強想了想他

”。題問的到慮考前提須必是這,夫工下得就上察監和計審,子口了開上務財且而“

”。鬆寬太的給要不,點一緊套以可理管算預和務財的位單產生“

”。度力理管有更劃規籌統了定決質性的端產生“:道口開才這後完講他在武學李

”?吧思意個這是“:道問他著看學文董”。作工做上能產和術技在要主“

”。段階院究研是就也,延遞端前向須必發研術技了定決經已勢形產生和備設的業企業工化代現“:道說頭點武學李”,對“

”。術技新出搞,子點好出提中程過的產生在,人能有部內廠工認否不我“

”。升提的能產證保是而,發研是不務任要首的廠工,是但“:道說頭搖微微他

”。果結的熟成個一成形院究研在要都,程過發研是還,義定的品產是論無“

互相售銷、造製、發研“:道調強德懷李向看武學李


✅ 付款功能已修復,現在可以正常購買了 — 支援信用卡 · Apple Pay · Google Pay · WebATM · ATM 轉帳
😤 廣告總在最入戲的時候跳出來?
月付 $5 USD,升級 VIP 後全站所有頁面廣告立即全關——
不是只有這本書,是整個 oop.tw 每一頁、每一章,從此一路讀到底不被打斷。 $5 USD ≈ 一杯珍奶的錢,換一整個月零廣告清爽閱讀 · 隨時可取消
✅ 全站廣告全關 ✅ 工口專區全本解鎖 ✅ 月卡 $5 USD · 季卡 $13 USD · 年卡 $45 USD
⭐ 登入 / 免費註冊後升級
加我 LINE 好友,分享好書不錯過
第一時間獲得新書推薦、書單更新通知
立即加入
上一頁 書頁/目錄
/ 6 頁
下一頁
為本書評分(每位讀者可評一次,提交後無法修改)
發表評論
以 匿名讀者 身份發表
讀者評論