製的毀滅性力量。
而蘇正剛才那番“良心與臟腑”的回答，顯然讓鐘元年，也讓省委，徹底放了心。
“小蘇，準備一下吧。”趙衛東拍了拍蘇正的肩膀，聲音裡帶著一種塵埃落定的感慨，“雲州這艘船，該換個掌舵的秘書長了。”
……
當天下午，市委常委緊急會議再次召開。
會議的議題隻有一個：關於蘇正同誌的任命。
氣氛比上午那場“狗咬狗”的鬨劇，更加凝重。如果說上午是恐慌與混亂，那現在，就是暴風雨前的死寂。
所有人都知道，財政係統那場大地震的源頭，就是即將被討論任命的這個人。對於蘇正，在座的常委們，心態極為複雜。
有敬佩，有忌憚，更有一些說不清道不明的恐懼。
趙衛東開門見山，直接宣讀了市委的提名建議：鑒於蘇正同誌在近期工作中表現突出，能力卓越，建議增補蘇正同誌為市委常委，並任命其為市委秘書長。
話音落下，會議室裡落針可聞。
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市委秘書長，是市委“大管家”，負責協調各方，上傳下達，是絕對的核心崗位。而進入常委班子，更是意味著一步登天，正式踏入雲州市的最高決策層。
蘇正今年才二十幾歲。這個年紀的市委常委，放眼全國，都如鳳毛麟角。
沉默了足足一分鐘後，統戰部部長，一位資格很老，明年即將退居二線的老常委，清了清嗓子，率先開口了。
“衛東書記，我不是對蘇正同誌有意見。這個年輕人有能力，有魄力，大家有目共睹。但是……這個提拔的速度，是不是太快了點？從一個副處級的辦公廳副主任，直接到正廳級的市委常委、秘書長，連跳兩級，這不符合乾部任用條例。我們還是要講規矩，講程序的嘛。”
他的話，說得四平八穩，有理有據，立刻引起了幾個人的附和。
“是啊，老部長說得對。蘇正同誌很優秀，但飯要一口一口吃，路要一步一步走。這麼搞，容易讓年輕同誌心態失衡，也容易讓下麵別的乾部，有想法啊。”說話的是雲州軍分區的政委。
“我同意。乾部隊伍的穩定，是第一位的。可以先任命為秘書長，但入常的事情，我看可以再考察一兩年，等時機成熟了再說。”
反對的聲音，雖然委婉，但立場卻很堅定。
核心就一個：破格可以，但不能破得這麼離譜。
市長楊明看了一眼趙衛東，見他沒有開口的意思，便主動接過了話頭。
“同誌們，規矩是人定的，也是為人服務的。”楊明的聲音很沉穩，“現在是什麼時期？是雲州剛剛經曆了一場大手術，元氣大傷，百廢待興的特殊時期！我們需要的是什麼？是能打破常規，能解決問題，能帶領我們走出困境的闖將、猛將！”
“蘇正同誌的能力，大家看得很清楚。清源縣的教育公平，基層醫療，保障房，是他一手扭轉的。雲州這個土地財政的毒瘤，也是他親手挖出來的！這樣的人才，我們不破格提拔，難道還要論資排輩，讓他去熬年頭嗎？真等到他四十歲、五十歲，黃花菜都涼了！”
楊明的話，擲地有聲，讓剛才那幾個反對的常委，一時有些語塞。
就在這時，一個一直沉默不語的人，開口了。
是市委副書記，兼政法委書記，高建軍。
“我同意楊市長的看法。亂世需用重典，危局當用能人。”高建軍的聲音不高，卻帶著一股不容置疑的威嚴，“但我也同意老部長的擔憂。提拔太快，確實容易引起非議。所以，我有一個折中的建議。”
所有人的目光，都集中到了他的身上。
高建軍緩緩說道：“可以任命蘇正同誌為市委常委、市委秘書長。但是，要加上一個試用期，為期一年。一年後，我們再根據他的工作實績，來決定是否轉正。這樣，既體現了我們市委不拘一格用人才的決心，也符合組織程序上的審慎原則。大家看，怎麼樣？”
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