陳明宇簡要講明站構想的來龍去脈及集團內的推動態勢，未提趙景升的處境，隻說是醞釀中的社區新項目。
黃慧雯聞言愕然，暗忖趙總那邊怕是生變，今後動漫板塊和新項目要歸陳總分管？
她壓下疑慮，從專業角度坦誠回應：「陳總，做站的難點很明確，首要就是流量和資金。
頭條視頻剛勉強盈利，內部推薦位和流量資源極度緊張，不可能勻出多餘資源哺育一個前景不明的新社區。」
陳明宇心中了然，動漫板塊本是為頭條視頻拉新引流，如今要母體長期供養可能爭奪用戶時長的子體，阻力必然極大。
「資源的事我會從高層協調，不用糾結。」陳明宇擺手，「以你的判斷，除了流量，站落地還需要哪些關鍵支持，要過哪些坎？」
黃慧雯認真思索後，條理分明答道：「頭條視頻內部的支持很直接，就是內容授權和場景化精準導流，更多困難在集團層麵。
要差異化KPI考核、專項啟動及持續資金支持、獨立或優先的招聘權限、集團大數據和推薦算法的底層支持。
與互動娛樂事業群遊戲IP授權機製，最關鍵是集團要給戰略虧損容忍期。
社區生態急不來，前期必須讓利創作者吸引紮根，至少要做好虧損兩三年的準備，才能築牢基礎。」
陳明宇聽得心驚，也更認同楚景昭此前的判斷。
按黃慧雯所說，對比抖音的潛力和集團傾斜的資源，站的確像食之無味棄之可惜的雞肋。
但屁股決定腦袋，對他而言，站是晉升總裁的捷徑，這塊雞肋必須啃下來。
他露出親切信任的笑容，以交付重任的語氣說：「小黃，思路很清晰。
我交給你個任務，由你牽頭做一份詳儘的《站業務規劃與可行性方案》，把你的想法係統化落地。」
「我來做？」黃慧雯頗感意外。
「對，你最合適，我信你的能力。」陳明宇適時許諾，「方案做好了，就是未來站的藍圖，項目落地後你就是核心成員，職級提升水到渠成。」
「謝謝陳總信任！」黃慧雯麵露喜色，隨即又顯苦惱，「隻是我最近在趕排年會節目，時間上————」
「不急，年後開工給我就行，質量優先。」
「好，我明白了。」
楚景昭在旁靜靜看著，心中感慨。
陳明宇若能借此上位，靠的從不是業務創新能力，而是對組織政治的敏銳洞察、對利益關係的精準拿捏，以及整合資源為己所用的能力。
這般晉升路徑，遠比單純的「能者上」更真實，也更貼合大公司權力運行的深層邏輯。
宋詞靠在寬大的皮質椅上，揉著眉心，難掩一日疲憊。
一整天的高層會議，耗光了他的精力。
E張勇跟著走進辦公室，順手帶上門，直接問道：「宋董，平台內容和互動娛樂兩大事業群關於站的彙報郵件，您看了嗎？」
宋詞冷哼一聲，喜怒難辨：「一邊開集團年終大會，一邊還在郵件裡為站明爭暗鬥，倒是敬業。」
張勇聽出董事長的不悅，跨事業群資源爭奪本就是管理大忌，還夾雜人事違規，更是觸了紅線。
「一群不讓人省心的。」宋詞低聲感慨，滿是無奈。
張勇在對麵落座，沉穩道：「拋開人事紛爭，單看業務布局，兩大事業群都建議推進。
說明社區+垂直內容」的卡位確實有價值，可酌情考慮，您看最終怎麼定？」
宋詞未立刻回應，直起身掏出手機發了兩條信息，才擡頭道：「等楊俊峰和袁澤到了，一起說。」
兩人隨即聊起白天會上議題，靜待兩位執行總裁。
片刻後，楊俊峰和袁澤先後抵達，神色各異，卻都清楚此次老板召見的緣由。
宋詞省去寒暄，目光掃過二人，直接定調：「站內容+社區」的探索方向，契合集團數字文娛生態的布局，原則上批準立項，作為創新項目推進。」
袁澤和楊俊峰精神一振，隨即愈發專注，知道關鍵決策還在後麵。
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